例の鼻マスク装着はもうすぐ3週間。
鼻呼吸の癖がついたみたいで夫によるとあまりいびきをかかなくなったと。
だけどやっぱりストレスなんだよね。
普段呼吸って意識しないじゃん。流れ込む空気に合わせて呼吸すると気になって苦しくなってくるし、心臓までバクバクしてきて余計心不全になりそう
最初の1週間は比較的順調に思えたけど、空気漏れやベルトズレも気になってトイレに立つ回数が逆に増えた。
そうなると装置をつけたり外したりしているうちに目が覚めちゃうんだよね。
サポートセンターの人から「無理しなくていい」って言われてるから、そういう時は2~3時間で止めたり装着せずに寝たりするようにしてる。
いつになったら慣れるやら…。
孫たちの夏休みもやっと今週末で終わり。
全力でサポートしたかっていうと全然だったけど、最近は話しかけてもうざがられるので呼ばれた時だけ動いてる。
楽だけど召使みたいでちょっとイヤ(笑)
しかも孫たちは完全にジジババを見下してるし相変わらず言うこと聞かないからカチンとくる
母も生前同じようなことボヤいてたから仕方ない、ジジババとはそういう役目なんだな。
外出してカフェオレ家へ帰宅した時「あ~、家は落ち着くな」って孫が言ったのを聞いて、自分の家のように思えるならまぁいいかとも思う。
今日なんか孫②は朝の6時半に押しかけてきたよ
引き続き見守りながらサポート継続
で、秋に控えた娘①の出産、娘の自宅近くの産院で分娩するけど産後は1か月くらい里帰りするんだと思い込んでた。
でも婿殿が1か月も赤ちゃんと離れたくないとかで里帰りしないことになった。
え~、ワンオペ育児決定で大変じゃん都内まで通わなくちゃいけないのかぁと思ったら、どうやら婿殿が育休を取るらしい。
育休は1年間取れるし、本社の人事は育休の実績を作りたいから来春くらいまでは休んでほしいみたい。
そんな機会めったにないし、私も是非そうしてほしいけど、実際には子会社に出向中の婿殿はそんなに長く現場から外れると職場復帰が難しくなるらしい。
ジェンダーレスな世の中の動きに逆行してるじゃんって思うけど、現実問題として男性の育休取得って難しいね
どうにか2か月くらいは休めそうなので、とりあえず2人で育児頑張れ
そんなわけで、私は秋から忙しくなると思ってたけどそうでもなさそう。
まぁ仕事は忙しくなるからちょうどいいかな。
娘②の出産時より確実に老化して体力も落ちてるから育児のサポートに全力を出せる自信が全くなくなったしね。
暑さが一段落したらとにかく体力増進に努めて来たるべき日に備えます