経団連が近く2040年の経済・社会を見据えた政策提言を行うようだがその中で富裕層に対する課税強化を盛り込むと聞いて驚いた。
財界の総本山が富裕層に対する課税強化に言及するなんてねぇ・・・・、時代は変わったね。
「成長と分配の好循環」が叫ばれてきたが未だかって実現した験しがない。
今回の経団連の提言は富裕層の「応能負担」を梃にして好循環を回そうというものだ。
同様に大企業の内部留保も着目していいと思う。
とにかく経済を回すには富裕層や内部留保をため込んだ大企業や一部の急成長企業が起点にならないとね。
国の借金を積み増しした財源で経済拡大策を講じても多くの庶民は将来不安に駆られるだけで消費にはなかなかつながらないと思う。
その意味で今回の経団連の提言は感嘆するやら、賞賛するやら、とにかく大アッパレだ。(笑)
ついでに言えば企業は役員報酬を増やす以前にもっと労働分配率を増やすべきだ。
下請企業に対する移転価格も思い切って見直すべきだろう。
日本全体がもっと「ノブレス・オブリージュ」(社会的に地位の高いものはそれにふさわしい義務がある)の考えを持てないものか。
最低賃金1500円だけでは何の起爆力にはなりえない。
春闘で仮に5%程度の賃上げが実現しても世の中はあまり変わらないように思う。
読者の皆さんはどうお思いですか?
財界の総本山が富裕層に対する課税強化に言及するなんてねぇ・・・・、時代は変わったね。
「成長と分配の好循環」が叫ばれてきたが未だかって実現した験しがない。
今回の経団連の提言は富裕層の「応能負担」を梃にして好循環を回そうというものだ。
同様に大企業の内部留保も着目していいと思う。
とにかく経済を回すには富裕層や内部留保をため込んだ大企業や一部の急成長企業が起点にならないとね。
国の借金を積み増しした財源で経済拡大策を講じても多くの庶民は将来不安に駆られるだけで消費にはなかなかつながらないと思う。
その意味で今回の経団連の提言は感嘆するやら、賞賛するやら、とにかく大アッパレだ。(笑)
ついでに言えば企業は役員報酬を増やす以前にもっと労働分配率を増やすべきだ。
下請企業に対する移転価格も思い切って見直すべきだろう。
日本全体がもっと「ノブレス・オブリージュ」(社会的に地位の高いものはそれにふさわしい義務がある)の考えを持てないものか。
最低賃金1500円だけでは何の起爆力にはなりえない。
春闘で仮に5%程度の賃上げが実現しても世の中はあまり変わらないように思う。
読者の皆さんはどうお思いですか?