若者の就職問題

★　ＮＨＫの「Ｂｉｚスポ」で、若者の就職問題を取り上げていた。

★　若者の就職支援のために、企業や大学が取り組んでいる試みを紹介していた。興味をひかれたのはコメンテーターの話。今の時代は就職難であるとともに、求人難であるとも言う。

★　話を聞くと確かにもっともだ。企業の求める人材のハードルが高くなって、そうした「優秀」な人材をめぐって、どの企業も取り合いなのだそうだ。

★　学生も２極化が進んでいるという。

★　裏を返せば、就職できない学生は企業のニーズを満たしていない・・・、ということなのだろうが、そこまでの言い切りはさすがになかった。

★　今までは優秀な人材はもとより、そこそこの人材でも就職できる企業環境にあったのだろう。それがグローバル化の中で企業も生き残るために人材を絞ってきたということだろう。

★　生産構造の変化もあるのかも知れない。誰でもできるような仕事は賃金の安い海外に移ってしまい、日本国内の企業で働くには、付加価値の高い能力が求められるようになったのだろう。

★　一方の学生は自分の能力は顧みず理想ばかりを追い求めていたりする。楽にカネの儲かる仕事をただ追い求めている。そしてその「理想（幻想）」が実現できないことを社会のせいにしてはいまいか。

★　理想を追い求めるのは崇高なことだが、年をとってそれが叶わなかったと言って、自暴自棄になったり、社会を逆恨みするのはやめて欲しいものだ。