あれから一年

ディプロマ東京組の同窓会がありました。

久々の渋谷。

横浜から東横線特急に乗り換えると
僅か２７分で着くんですね。

ヒカリエ側からハチ公側へ何とか進もうと
しますが、人が多くて上手く歩けません。

センター街を抜けてパルコ方面へ。

幸いなことに今日は暖かく、
テラス席でバーベキューを楽しむことが
できました。

みんな本当に建築好きなんだなぁ～
ディプロマのときは知らなかったこと、
卒業してからも努力続けている様子を見て
何だか少し勇気付けられました。

あれから一年、早いなぁ～

少し建築の本でも読み返してみようかなと
思います。

クリスマスコンサート

今日は家族５人で都内に行き、
クリスマスコンサートでした。
（まだ少し早い気もしますが．．．）

拍手を一所懸命すると体が温まり
幸せな気分になります。

子ども達も最後まで行儀よく楽しそうに
していました。

色づく

七五三で神社に行きました。
色鮮やかで暖かな一日でした。
子ども達が健やかに育ちますように。

SPI3

国内大手のある会社を受験したときの話。

4月下旬ある会社から面接のお誘いを受けました。

色々な会社の人とお話できるのはいい機会だと
考えお伺いする旨をお伝えしたところ、
先に適性試験は受けて下さいと言われました。

それはちょっと面倒だなぁ～と思ったのですが、
せっかくなので承諾することに。

後日リクルートが経営するテストセンターというところ
からメールが入り、Web上で予約するように促されました。

すごい仕組みがあるんですね。

ここで１回試験受けておくと同様システム採用している
会社なら１年間に限り、結果の流用ができるそうです。

予約して後日、御茶ノ水にあるテストセンターを訪問しました。
すごい立派なビル、ホテルの様な受付、
中に入るとロッカーに私物を預け、個人ブースに
案内されます。

個人ブースには端末があり、ヘッドホンしてボタンを押すと
自動的に試験がはじまります。
一定の制限時間内に性格や基本的な能力（国語、算数、英語）を
問う問題に答え、終了。

性格はうそあぶり出し問題が混じっているので
正直に答えた方がいいそうです。

能力試験は問題がどんどん難しくなっていって
最後はなんだか分からない内に制限時間がやってきました。

確かに最初の会社も今の会社も採用試験のときに同じようなこと
やったよなぁ～と十数年前を思い出しました。

そういえば他のブースは若者の方が多い．．．

面接確約といいつつ、これで落とされたりしないのかなぁ～
など考えつつ、帰途に就きます。

訪韓（その１）

5月下旬に韓国に行く機会がありました。



こんなこと書いて大丈夫か？
という気はしますが、書き残します。

せっかく色々と仕事を考える機会なので
見れるものは何でも見ておこうと思いました。

転職サイトを利用している人は多いと思いますが、
概ね声が掛かるのは競合他社か人材派遣会社、
もしくはまったく畑違いのフランチャイズオーナー
募集だったりしてそうそう期待している新天地が
見付かるものではありません。

これもこんなこと言うと怒られそうだけど、
今回の件では家族と離れるような選択は嫌だし、
今の家を離れるのも嫌です。

随分横着になったものです。

だから本気で韓国へ行く気があるのかと問われると
厳しいんですが、それでもいいというので
見て話を聞いてみることにしたんです。

最初は3月下旬に日本駐在の方とお話しする機会が
ありました。小１時間×２回。

物腰柔らかく高い教養を感じさせる眼差し、
欧米駐在経験も豊富で博士号も持つその方は
実に紳士でした。

「なるほど、さすがだなぁ～」と感心しました。

試しに
「今の仕事のノウハウをそのまま使うような仕事ではなく、
例えば去年建築の勉強をしたので、そういう知識を活用できる
別分野のイノベーティブな仕事なら考えてみてもいい」
とお話したら、

「もちろんそれで構わない」
と仰るので見に行くことにしました。

結果的にそれはやっぱりちょっと違ったんですけどね。

タイムマシン

先日の話。

子ども達と一緒に映画を見るなら何がいいかなと考えたら
「バック・トゥ・ザ・ヒューチャー」を見たくなり、
amazonでDVDをプチッと購入してしまいました(約900円)。

実は、我が家は夏休み前からテレビのリモコンが
没収されていて長らく誰も見ていませんでした。

でも慣れると意外と平気で
子ども達も特に不平を言う風ではありませんでした。

「あぁ、なんだ。テレビって必需品じゃなかったんだ。」
そんな当たり前のことに気付きました。

表示装置を設計している身としては少し微妙ですが．．．

でもバック・トゥ・ザ・ヒューチャーは大好評でした。
（臨時でリモコンも出てきました）

1985年の作品だからもう29年にもなるんだ。

「レーガン大統領が俳優だった」とか微妙に通じない
ところは解説が必要でしたが、しばらく興奮が続きました。

で、長男の描いたタイムマシンの設計図。
（なぜか我が家の子ども達は最近設計図を描くのが流行っています）



デロリアンがどうしてこうなってしまったのかは分かりませんが、
何だか楽しげです。

そしてリモコンは元の場所に戻りました。
でも誰もスイッチを入れなくなりました。

新鮮さっていうのも大切なことなんですね。
そう感じている子ども達がちょっと羨ましかったりもします。

次の映写会はきっと年末です。

ドタキャン（その１）

何も決まっていないのに妙に楽観していました。

「広い会社の中、
　まぁ、どこか拾ってくれるだろう。
　上司も乗り気だったし．．．」

さっそく、どこぞやの部長さんと話をして
面接の段取りをしてくれました。

この文書を読んでいる人の中には、
「お前はなんて恵まれているんだ」と
お思いになる人もいると思いますが、

それは否定しません。

私も最初から自力は諦めて他力本願でしたので。
そういう甘え≒楽観ということになるのかと思います。

しかし、
「はじめからそんなにスムーズにいくものだろうか？」
とは思いました。

金曜日の朝8時に設定された面接。
いつもより早い7時半に会社に着き、まずメールチェックすると、
「緊急の用件につき、日時を再設定します」と。

「たしかに偉い人は忙しいよね」と思い、
軽く流します。

でも、その後二転三転して結局面接は実現しませんでした。

結局は、「即戦力が欲しいがマッチしない」という結論に
なったのです。

本当にその通りの理由か、
やはり上司を頼って異動する人間を怪しいと思ったのかは
分かりませんが、意外と苦戦することになるのでは？
という予感が頭の中を過るのでした。

生涯ビジョン

異動希望を切り出した本人と
惜しみなく協力してくれた上司。

何も考えていなかったように話しましたが、
漠然としたイメージはありました。

できれば生涯なるべく好きなことで働き続けたい。
それに繋がるキャリアパスを設計したい。

今の仕事に誇りはあるけど、
自分の実力と会社の都合を考えると
このままでは先細り縮小で気付いたら何もできない
自分だけが残るのではないか？

でも少なくとも一番下の3歳の二女が
一人立ちするまではある程度の収入水準を保たなければ
ならない。

今の特定の製品の特定の設計に特化した自分の仕事では
上記の命題に応えられないと考えました。

もちろん、会社では人脈や時機の読みなど
技術以外にも大切なことはたくさんあります。

でもとりあえず上述の前提に立って

　「（できれば、）分析、企画、戦略系の仕事がしたい」

と口走り、上司もそれに付き合うことになってしまったのです。

自分の年齢

今の大企業組織の年齢別人員分布は
だいたいこんな感じだそうです。

今回色々な動きをしている中で
実感し、納得しました。

欠員募集している組織は
特別な理由がなければ充足している
年齢層は要りません。

　若いことは重要

　若くない場合は、

　　とびきり優秀か、
　　ピンポイント

私の場合は最も後者でどうか？
という話になります。

思惑なく際限なくトライ＆エラーを重ねることに
なるのです。

エンジニアをやめる

まだ結論は出ていないのですが、
後日書く機会を失うかもしれないので
少しずつメモを残したいと思います。

今年2月下旬、ディプロマ発表を終え一息付いた頃、
一つのことを決断しました。

　「エ　ン　ジ　ニ　ア」

　　から他の仕事に変われるか？試してみる

幾つかのできごとが重なったことがきっかけだったかも
知れません。

でも一番の理由は、
今がこういうことを試す最後のタイミングだと
思ったからです。

上司には正直に話しました。
社内で自力でトライするには限界があると思ったからです。

組織の利害もあったとは思いますが、
できるだけのことをして貰えたと考えています。

でも何に変わるか具体的に考えていなかった。

簡単な話じゃないことは分かっていたつもりでしたが、
それにしても厳しい（無謀な）現実が待っていました。

異動

色々あり、
とりあえず明日から新職場です。

誤解なく言うと、

　・同じ会社、同じ事業所の中での話です。
　・前の職場にも片足突っ込んだままなので
　　また元に戻る可能性も残っていたりします。

色々は本当に色々で、まだ色々あるかも
知れないので上手く書けないです。

とりあえず気を引き締める意味で。