現代の日本社会のキーワードの一つは、
「成果主義」です。
企業は、
社員に対して、
努力のプロセスよりも、
成果を要求します。
しかし、
成果をあげることは
もちろん大切ですが、
その前に、
一人ひとりが持ち味を発揮する、
つまり「開花」 のステップがあってこそ、
実を結ぶのではないでしょうか。
コーチングは、
上司が、
部下一人ひとりが、
その人なりの花を咲かせることを
サポートをするコミュニケーションです。
開花主義が
日本に広まってほしいものです。
「成果主義」です。
企業は、
社員に対して、
努力のプロセスよりも、
成果を要求します。
しかし、
成果をあげることは
もちろん大切ですが、
その前に、
一人ひとりが持ち味を発揮する、
つまり「開花」 のステップがあってこそ、
実を結ぶのではないでしょうか。
コーチングは、
上司が、
部下一人ひとりが、
その人なりの花を咲かせることを
サポートをするコミュニケーションです。
開花主義が
日本に広まってほしいものです。