＠強運なリーダーの生き様から共通している点は
「何事に対してもポジティブ的思考であり」
「信念を強く持ち続ける」
「何気ない、偶然の出来事でも上手く活かす直感、創造力と人間力がある」
だから「強運な人の下で働くことも共運を勝ち得ることになる」と思ってもいい。 成功している人は「何かが違う」を知り得ることで成功への近道になると思う。
『運気を引き寄せるリーダー７つの心得』田坂広志
ー「強運」のリーダーとは ７つの心得を持っている
１、目の前の危機や逆境を「絶対肯定の想念」で見つめる
２、危機や逆境の時こそ、「死」を見つめ、「死生観」を定める
３、人生は「大いなる何か」に導かれているとの「信」を定める
４、リーダーの無意識はメンバーの無意識に伝わることを覚悟せよ
５、危機や逆境の時こそ、メンバーに「使命感」や「志」を語る
６、「大いなる何か」の導きは、「一直線」ではない事を知る
７、「何気ない出来事」におこる「不思議な偶然」に注意を向ける
ー「強運のリーダー」はメンバーやチームにも「強運」を呼び込む
幸運を引き寄せるためには、ポジティブな言葉を唱える＝無意識の世界が広がる
「ポジティブしかない」と肯定的な想念を持たない
そのためには「無邪気・純真」（子供のような）心を持つ＞＜分別で判断する大人
危機感：「命までとらない」戦争・大病・投獄などの経験との対比
ースティーブ・ジョブス「１日１日を精一杯生き切る」
直感力・洞察力・創造力・想像力が生まれた
ーコミュニケーション（伝達：言語的＞＜非言語的）
８割～９割が非言語コミュニケーションで伝わる
（表情・面構え・眼差し・目の動き・仕草・身振り・態度・姿勢など）
ー無意識の世界とのつながり
「シンクロシティー（共時性）＝不思議な偶然の一致」により伝達する
「単なる偶然」「たまたま」「ふとしたことで」「折りよく」「幸運なことに」
「使命感」「志」を語る時には無意識「信」が伝わることがある
ー「絶対肯定の想念」を生み出す３つの技法
ネガティブな想念の浄化
習慣：自然に委ねる・言葉を活かす・和解を用いる
ネガティブな体験の陽転
解釈：成功体験・運の強い人間・幸運な人生・究極の成功体験
ポジティブな人生観の体得
覚悟：「大いなる何か」に導かれている
人生で起こること全てに深い意味がある
人生における問題には全てに自分に原因がある
逆境を越える叡智は全て与えられる
ー「祈り」によって開花する７つの力（能力開発）
生命力・集中力・直感力・創造力・逆境力・解釈力・人間力
そして「感謝の祈り」である
