新元号が発表されましたが、皆様いかがお過ごしでしょうか。
さて、年度変わり時期恒例の休業を終えて新年度の業務を開始した本日、遅い時間になりましたが、今月の業務日程を入力しました。
前回本欄でお知らせしたとおり、今年度最初の四半期(4~6月)は、運営のかたわら6月中の移転に向けた作業に取り組まなければなりません。
また、この作業は代表の丸山の自宅移転とセットで実施するため、その分移転先の決定や行政手続きに時間を要し、移転作業も大がかりなものになります。
そのため今月は、土日月祝の「原則休業日」のうち、14日(日)を除き完全休業(「お問い合わせ・ご利用 不可」と記載)にさせていただくとともに、26日(金)からゴールデンウイークいっぱいの11日間を「移転準備特別休業期間」とさせていただき、お問い合わせはともかくご利用はできない体制にすることを予定しております。
ただし、それらの日が業務日(「お問い合わせ・ご利用 可」と記載)に変更できる可能性がありますので、週末や週明けでないと利用できない方は、ご希望日をお問い合わせくださいますようお願いいたします。
また、平日も移転作業の関係で丸山が動かなければならなくなって臨時休業日または一部休業日とさせていただく場合がございます。つきましては、お手数ですがカレンダーを随時ご確認くださいますようお願いいたします。
また、今月は家族会として13日(土)に「しゃべるの会・不登校編」を、20日(土)に「同・ひきこもり編」を、それぞれ開催します。ご関心の方は当日をクリックして要項をご確認ください。
存続がかかる今年度の当スタジオをよろしくお願いいたします。
【業務カレンダーの表示について】
原則休業日は「ご予約が入っていなければ休業できる日」という意味であり、必ず休業するわけではなくお問い合わせ・ご利用の両方またはお問い合わせが可能な日がありますので、可能かどうかをカレンダーの日付をクリックしてご確認ください。
原則休業日や臨時休業日に代表の講演等がある場合は、休業日の種類に続けてカッコ内に「講演」「家族会関与」などと記載しています。詳細は当ブログで順次お知らせしていますのでご確認ください。
ホームページ下部にある業務カレンダーを見る
さて、年度変わり時期恒例の休業を終えて新年度の業務を開始した本日、遅い時間になりましたが、今月の業務日程を入力しました。
前回本欄でお知らせしたとおり、今年度最初の四半期(4~6月)は、運営のかたわら6月中の移転に向けた作業に取り組まなければなりません。
また、この作業は代表の丸山の自宅移転とセットで実施するため、その分移転先の決定や行政手続きに時間を要し、移転作業も大がかりなものになります。
そのため今月は、土日月祝の「原則休業日」のうち、14日(日)を除き完全休業(「お問い合わせ・ご利用 不可」と記載)にさせていただくとともに、26日(金)からゴールデンウイークいっぱいの11日間を「移転準備特別休業期間」とさせていただき、お問い合わせはともかくご利用はできない体制にすることを予定しております。
ただし、それらの日が業務日(「お問い合わせ・ご利用 可」と記載)に変更できる可能性がありますので、週末や週明けでないと利用できない方は、ご希望日をお問い合わせくださいますようお願いいたします。
また、平日も移転作業の関係で丸山が動かなければならなくなって臨時休業日または一部休業日とさせていただく場合がございます。つきましては、お手数ですがカレンダーを随時ご確認くださいますようお願いいたします。
また、今月は家族会として13日(土)に「しゃべるの会・不登校編」を、20日(土)に「同・ひきこもり編」を、それぞれ開催します。ご関心の方は当日をクリックして要項をご確認ください。
存続がかかる今年度の当スタジオをよろしくお願いいたします。
【業務カレンダーの表示について】
原則休業日は「ご予約が入っていなければ休業できる日」という意味であり、必ず休業するわけではなくお問い合わせ・ご利用の両方またはお問い合わせが可能な日がありますので、可能かどうかをカレンダーの日付をクリックしてご確認ください。
原則休業日や臨時休業日に代表の講演等がある場合は、休業日の種類に続けてカッコ内に「講演」「家族会関与」などと記載しています。詳細は当ブログで順次お知らせしていますのでご確認ください。
ホームページ下部にある業務カレンダーを見る