ヒュースタ日誌

相談機関「ヒューマン・スタジオ」の活動情報、ホームページ情報(新規書き込み・更新)を掲載しています。

2016年度の業務終了のお知らせ

2017年03月31日 16時00分07秒 | 運営
 気温が乱高下していて桜の開花が滞っている南関東ですが、皆様いかがお過ごしでしょうか。

 さて、当スタジオは今年度の業務を終了いたしました。

 例年、年度末から年度始めにかけて2,3日お休みさせていただいていますが、今年度は原則休業日(土日月)が年度始めに当たっているため、そのうち明日と明後日の2日間を完全休業とし、別途お休みをとらずに3日(月)から新年度の業務を開始することとしております。

 今年度は10月1日に設立15周年を迎え、記念イベントと記念懇親会を盛況のうちに開催させていただくことができたほか、新設した「研究開発業務」を多くの方のご協力を得て展開し、また毎年各地持ち回りで開催されているひきこもり支援の全国研修会の今回には、代表の丸山が実践報告者のひとりをつとめるなど、15年間のの集大成のような年度となりました。

 これもひとえに、当スタジオならびに丸山を高く評価してくださった皆様、またご支援お力添えくださった皆様のおかげと、深く感謝しております。

 次年度は、スタッフを増員できる見通しのため、さらに安定的な運営態勢を確立したうえで「研究開発業務」では調査研究を仕上げて提言をまとめることをめざすとともに、不登校・ひきこもり相談の研修会を開講する所存です。さらに、登録読者数が1100人に迫っているメールマガジン『ごかいの部屋~不登校・ひきこもりから社会へ~』の創刊15周年記念イベントも開催する予定です。

 このように、次年度は当スタジオ15年間の実績を活かして、不登校・ひきこもり支援のあり方を伝えるべく活動してまいります。皆様のご支援ご参画ご利用を心からお願い申し上げます。
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「しゃべるの会」第35回(不登校編)開催のお知らせ

2017年03月21日 13時20分52秒 | 家族会
 寒の戻りに見舞われると同時に桜の開花が発表された皮肉なきょうの東京地方ですが、いかがお過ごしでしょうか。

 さて、メールマガジン(メルマガ)の新しい号をテキストに使用する独自の家族会として、3か月ごとに開催している標記の会、新年度最初となる次回は、8日(土)の午後1時半から「神奈川県立青少年センター」で開催します。

 テキストは、2月に配信した222号と4月に配信する223号です。去年後半から論じている「ひきこもり生活のプロセス」について、さらにいろいろな角度から論じる2本の文章です。

 もちろんテキストはご用意しますので、お読みにならずに参加されても差し支えありません。

 後半のフリートークではどんなことでも出し合っていただけますので、新年度にあたっての学校や進路に関するお悩みなど、何でもお話しください。

 この家族会は、3年前までの2年間参加者がほぼ毎回10人を超え、本来の趣旨であるご家族どうしの話し合いができにくくなっていたため、1回の参加者数を抑えてじゅうぶんな話し合いができる状態に戻そうと、開催回数を倍増させて「不登校編」と「ひきこもり編」に分けたものです。


「しゃべるの会」(第35回)の要項を見る
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「ダベるの会」(第6回)のお知らせ

2017年03月10日 18時55分21秒 | 家族会
 標記家族会は、予定どおり3月第3土曜日の18日、コミュニティカフェ「あぷりこっと」で、2年目最後の開催となります。

 不登校・ひきこもり合同という一昨年度までの「しゃべるの会」のスタイルはそのままに“テキストがなく担当者も進行役に徹して発言控えめ”にして、お茶とお菓子をつまみながら語り合えるリラックスした雰囲気は、地域の自助的な親の会に近いものです。

 ただし、最初の30分程度はふたりの担当者が不登校やひきこもりをめぐる社会や支援の動向を話題提供します。今回は、話題の「ひきこもり新聞」と、先日開催された「全国若者・ひきこもり協同実践交流会」へのふたりの関わりについて報告します。

 それに続くフリートークでは「進路選択はこうなった」「こんなときほかのご家族はどうしているか」「うちはこんなふうに対応してきた」等々、各自のお悩みや経験を自由に出し合っていただけます。

 不登校の子とひきこもりのおとなのご家族が、お互いの経験を活かし合い理解し合う会。ふたりの元当事者が進行する気軽な懇談の輪に加わりませんか。


「ダベるの会」(第6回)の要項を見る
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業務カレンダーに3月の予定を掲載

2017年03月08日 13時37分59秒 | ホームページ
 極寒期が過ぎて、春に向かい始めた兆しを感じる神奈川県ですが、いかがお過ごしでしょうか。

 さて、業務の都合で1週間遅れましたが、今月の業務日程を入力しました。

 今月は、土日月祝の「原則休業日」のうち、代表が報告者やスタッフをつとめたり一般参加したりするイベントが多く、3日とも開室できるのが現時点では最後の土日月だけとなっています。
 加えて、平日も研修等で臨時休業日を3日いただきます。

 さらに、今月も急な業務時間の変更や臨時休業が入る可能性がありますので、お手数ですが随時ご確認くださいますようお願いいたします。

 また、明日正式発表しますが、18日(土)には家族懇談会「ダベるの会」の第6回を開催します。ご関心の方は当日をクリックして要項をご確認ください。

 冬は代表も動きたくない季節。冬にエネルギーがたまらずなかなか動けないでいる方も少なくないと思われますが、あと少しの辛抱です。暖かくなるのを待ちましょう。


3月の業務カレンダーを見る


【業務カレンダーの表示について】

 原則休業日は「ご予約が入っていなければ休業できる日」という意味であり、必ず休業するわけではなくお問い合わせ・ご利用の両方またはお問い合わせが可能な日がありますので、可能かどうかをカレンダーの日付をクリックしてご確認ください。
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