1月 10日
残業代の割増率アップ
現在、割増率が25%~50%となっていますが、
殆どの企業が25%となっています。
これを 月に45時間以下は 25%
45~80時間は 25%以上
80時間以上は 50%
というように引き上げることが決定したようです。
これは平日残業の場合ですが、深夜残業はさらに上乗せ
だそうです。
これだけなら”いいわねぇ。お父さんの手取りが増える”
と喜んじゃうんだけれど、これには ジャジャ~ンとセット
されているものがあって、以前にも書いたし、ご存知の
「ホワイトカラー・エグゼンプション」が用意されています
よぉ。
この雇用システムが導入されれば、残業というもの自体が
無くなるわけだから、残業の割増なんて”意味ないじゃん!”
「でも、我が家はホワイトカラーじゃなくて技術者だから、
この制度は関係ないわ。」
というふうに考えちゃダメですよぉ。 次は技術者、
その次はパート労働者ですよぉ。
残業代の割増率アップ
現在、割増率が25%~50%となっていますが、
殆どの企業が25%となっています。
これを 月に45時間以下は 25%
45~80時間は 25%以上
80時間以上は 50%
というように引き上げることが決定したようです。
これは平日残業の場合ですが、深夜残業はさらに上乗せ
だそうです。
これだけなら”いいわねぇ。お父さんの手取りが増える”
と喜んじゃうんだけれど、これには ジャジャ~ンとセット
されているものがあって、以前にも書いたし、ご存知の
「ホワイトカラー・エグゼンプション」が用意されています
よぉ。
この雇用システムが導入されれば、残業というもの自体が
無くなるわけだから、残業の割増なんて”意味ないじゃん!”
「でも、我が家はホワイトカラーじゃなくて技術者だから、
この制度は関係ないわ。」
というふうに考えちゃダメですよぉ。 次は技術者、
その次はパート労働者ですよぉ。