知的障害者・精神障害者について考えよう

知的障害者施設、作業所やA型B型事業所の経験からの投稿にて、この業界に対する世間の理解を深めていきたいと思います。

積雪で通勤が大変だ

2021年12月27日 | Weblog
私の勤務するA型事業所は、大都市のほとんど真ん中あたりにあるので、数年に1度の大寒波・・・と言われてても、そんなに影響はありません。

ただ、利用者の中には、結構遠くから来られている方もいて、少し心配になりますが、今日はなんとか出勤されていて安心しました。

実は、一番通勤距離が遠いのは、私でして、通勤に1時間半かかります。田舎の街から来ているので、今回も積雪が見られました、


今朝も、雪道を走る必要があったので、30分はいつもより早めに出ましたが、結局到着したのは、いつもと同じでした。


天気予報を見ると、引き続き降雪の注意報が出ていたので、これは朝大変だ・・・と思い、今日は事業所のある街の近くで宿泊することにしました。

サラリーマンが多い街なので、ビジネスホテルもたくさんあります。


その中のひとつを予約し、今日はそこで宿泊。(価格も比較的安いです)

本日、そして明日の通勤時間合わせて3時間を短縮です。

興味ないかもしれませんが、今日の宿泊部屋です。





A型就労継続支援事業所では、利用者の方が、基本1日4時間勤務していただくのが、理想なんですが、国から加算をもらう場合に、その基本時間が問題になり、中には「今日は朝だけ勤務します」とか「調子が悪いので、休みます」等、その基本が達成できない状況があります。

つまり、利用者の勤務日数と1日4時間という制約があり、これを実施出来ていないと、いろいろ不都合が出てきます。


月の終わりに、勤務日数と時間を計算すると、4時間に満たないこともあり、そういう場合に、希望者には残業をしてもらうことがあります。意外に、皆さん時給が増えるので、1時間残業をお願いすると、日に10名ほどはOKしてくれますね。


主に内職が中心ですが、時には施設外就労時に相手さんの企業が要望され、残業する場合もあります。

余程、体調が悪いとか、予定があるとか、精神的に難しい場合を除いては、皆さん多くの給与を得られるので、結構残って仕事をされています。ありがたいことです。(たまに、内職の納品がギリギリで、お願いする場合も・・・)


明日で、今年の仕事も終わりです。


皆さん、よいお年をお迎え下さい。


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