笑顔王子に立候補！

何がそんなに楽しいの？
そう言われるほど笑顔でいたいと思っています。

笑顔には魔力が有ることを知っているから
なにがなんでも笑顔でいたいのです。

逆に私には腑に落ちない行動を採る人たちが居ます。
それが「不機嫌顔を撒き散らす」人達です。

その不機嫌顔は、周囲を幸せにしますか？
その不機嫌顔は、あなた自身を楽しくしますか？
その不機嫌顔は、あなた自身の評価を上げますか？

笑顔は幸せを呼んでくれます。
あばたもエクボと云いますが
笑顔は不機嫌をご機嫌に変えてくれます。

今日から私は「笑顔王子」に立候補したいと思います(^_^)/

資産活用セミナー大盛況♪ 御礼

昨日開催の北國新聞社主催「資産活用セミナー2017」無事終了しました。

当初心配していた参加者も140名（主催者発表）を超え
熱気のあるセミナーとなりました。

その様子が北國新聞朝刊の記事になっていたのでご紹介します。

参加下さった皆様
主催者の北國新聞社様
協賛者の大和ハウス工業様

本当にありがとうございました。

本日午後1時お待ちしています(^_^)

北國新聞社主催
大和ハウス工業後援の資産活用セミナー
いよいよ本日13:00～
大和ハウス工業金沢支社10階セミナールームにて開催されます。



トランプ大統領の一言でガラリと変わる世の中
信じられるものはなんでしょうか？

難しい金融商品のお話しはしません。
金融商品は素人には魔物だからです。

確実に運用し
安心な生活を送る
そんなヒントをお渡しできればと思います。

当日参加お申し込みもOKだと思いますので
是非ご参加下さい。

大盤振る舞いIT補助金対象企業はこれっ！！

お急ぎください！
平成28年度補正予算（1月27日成立）で採択されたIT補助金
なんと2月28日を以って申請期限と云う超短期決戦の補助金です。

その活用方法については先般お知らせしたセミナーにてお知らせしています。

そのお知らせには書き切れなかった対象となる中小企業の範囲が判りました。


わかり難いようならコチラをご参照ください。

　　　IT導入補助金ホームページ

最大100万円の補助金を受けられます。
是非この際に経理合理化をめざし、IT化したいものですね。

思いが同じじゃないと仕事はできない！

私（当社）の思いは
「当社のサービスを知らずして倒産する企業は一社も作らない！」であり
「社長の傍にはいつもわたし達マネジメントが居ます！」であり
「税務会計経営を通じ地域社会に貢献する企業たれ！」であります。

したがって
お客様の声に耳を傾けること
いつも傍に居る安心感を持って頂くこと
とにかく「わからないことはマネジメントに聞けばよい」と思って頂けること
これを目指すスタッフの集合体でありたいと思っています。

次に違反するような場合はどうぞ私を叱ってください。
お客様を守り、そのスタッフを守るために命懸けで共育（共に育つ教育）致します。
①　笑顔・・・・お客様との関係で話し掛けやすさを心掛けています。
②　声・・・・・恫喝することを言っているのではなく聞き取りやすい大きな声を発します。
③　元気・・・・お客様に元気になって頂こうという者が元気がないなんてことは許されません。
④　人間的魅力・随処に「この人凄いな、魅力的だな」と思って頂ける素養を持ちます。
⑤　豊富な知識・税金オタク、会計オタクではなく幅広い知識を習得するよう努めます。
⑥　豊富な人脈・AI（人工知能）の時代を生き抜くには繋ぐ力を持つことです。豊富な人脈を持ち得ます。

お客様に育てられながらお客様に有用な情報を提供し発展のご支援をさせて頂く。
当社の未熟な点はドンドン直して行きます。
そして更に信頼され得る集団へと成長いたします。

社内の思いを一つにし
とびっきりのサービスをするためにこれからも日々研鑚させて頂きます。

　

パートナーコンサルタントと協働開始です！

お待たせしました。

「誰も待ってない！」なんて言わないでください。
2017年2月1日より超優秀なパートナーと協働を開始します。

マネジメントコンサルティングファームを構成する
税理士法人マネジメント
株式会社グランドリーム
株式会社トータルサポートに次ぐ
パートナー企業です。

今後パートナー企業は
弊社グループと方向性を一にしてくださる方々限定で
数を増やしていくことになります。

因みにパートナー企業に成りたい方はお声掛けください。

パートナー企業（士業、個人事業を含みます）は
当社グループへのお仕事依頼を私の監修管理の下
一緒に協働させて頂くことになります。

マネジメントコンサルティングファームと共に
「倒産する企業は１社も作らない」気持ちのある方は
先ずは自薦してくださいね。

お待ちしています。

見える風景の変化に。。。

宴会へ行ってきました。
イヤイヤ、懇談会です。
懇談会へ行ってきました。
会社に戻って来たので今からお仕事です。

仕事の前にどうしても書き留めておきたかったこと
忘れないうちに書き留めておこうと思います。

それが「見える風景の違い」です。

自分がその中にいるときには気づかなかったことが
場所を変えてみてみるととんでもない滑稽な風景に見えてしまいました。
その姿が今の私には余りにも受け入れられない風景だったので
その中から抜け出せてよかったとさえ思っています。

大袈裟な言い方をしますが
この世から赤字企業を無くしたいと思っています。
更に倒産する企業を無くしたいとも思っています。
幾何（いくばく）かの力も備えてきたように思っているので
まんざら不可能ではないとさえ思っています（かなり自信過剰です）。

そんな現在の自分を育ててくれた場所は大切にします。

大切にしますがその団体のために働くことは
それをやりたい方々におまかせします。
少なくとも今の私が入り込む場所でないと感じています。
（2年ほど前まではかなり意義を感じていましたが(^_^;)）

置かれた場所で咲きなさいという言葉を残された渡辺和子さんではありませんが
今の私は今の置かれた場所で大輪の花を咲かせたいと思います。

ふるさと納税返礼品！？

昨年末ふるさと納税を能登町にしました。
ふるさと納税をするようになって8年が経過しました。
30万円分のふるさと納税の返礼品を何にしようか画策中です。
もっともっとふるさとを大切にする人たちが増えれば良いなと思っています。

そんな中、驚くべきことが起こりました。
ふるさと納税が縁を結ぶというお話です。
なんと私のふるさと納税の新聞記事を読んで
「この人だ！」ということで
顧問のお話しを頂きました（まだ確定ではありません）。

資本金も当社関与先様の中で5本指に入るような大きな会社様です。

「能登に所縁のある先生を探していたら、新聞にあなたの名前が載っていました」
切っ掛けは、こんなところから始まっています。

ふるさと納税の実質負担は2,000円です。
そこへ返礼品も送られてきます。
実質はふるさとからの利益を享受する格好になっています。

それに加えて新たなお仕事の芽まで。。。

今日はたまたま「地域振興に協力して貰える人」ということで
当社へお二組の方々がいらっしゃいました。
そしてその双方ともが「顧問になって欲しい」と仰って下さいました。

仕事に全く関係のない所での貢献が
いつか巡り巡って自分にも帰る。
意図していない所での現象にただただ皆様に感謝するばかりです。

間接部門（バックオフィス）合理化セミナーご案内（無料）

飛びっきりの情報のご提供をします。

所用時間90分という贅沢な時間取りです。
更に、定員は各回6名様限定（最少開催人数3名）です。
連続ものではありませんので、ご希望の日にご参加お申込み下さい。
ご希望日が満席の場合、他の開催日程に変更をお願いすることがあります。

①　2017年1月30日（月）7:30～9:00
②　2017年1月30日（月）18:30～20:00
③　2017年1月31日（火）7:30～9:00
④　2017年2月1日（水）7:30～9:00
⑤　2017年2月1日（水）17:00～18:00
⑥　2017年2月4日（土）16:00～17:30
⑦　2017年2月6日（月）7:30～9:00
⑧　2017年2月6日（月）18:00～19:30
⑨　2017年2月9日（木）8:00～9:30
⑩　2017年2月9日（木）17:30～19:00

間接部門の人手不足解消のための
販売管理システム
在庫管理システム
仕入管理システム
会計（経理）システム
給与管理システムの有効な使い方（連携）をお知らせします。
また、内部統制の確立とコンプライアンス強化についてもお知らせします。



※ご参加頂く企業様に一定の規模の制限（中小企業に限ります）がございます。
詳しくは当社ホームページをご覧ください（近日中にアップ予定）。

開催場所　マネジメントコンサルティングファーム

参加費　無料

講師　山根敏秀（経営コンサルタント）

詳細は、当社ホームページに近々にアップいたします。
ご参加お待ちしています。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

人手不足解消企業様続々

生産性向上が見込めるシステムの導入という事で
FX4クラウドのご照会をし始めて数時間
すでに2社様が人手不足解消に名乗り出て来られました。

①　システム連携すっげぇ楽じゃん♪
②　金融機関の取引の仕訳起票要らないじゃん♪
③　入金出金の二重三重の手間が無くなるじゃん♪
④　経理部門の人材を他所に回せるじゃん♪
⑤　人の手が入らなくなるからミスや確認作業が激減じゃん♪
⑥　社長がどこに居ても会社の業績を瞬時に把握できるじゃん♪
⑦　常に経営参謀としての山根が日々の動きを見てくれる安心感抜群じゃん♪
⑧　経理に一局集中していた経理作業が各店舗で完結するじゃん♪
⑨　締日前後の地獄絵図がなくなりブラックからホワイトへ移行できるじゃん♪
・・・

現場⇒経理⇒役職者（検印者）⇒会計事務所⇒社長と云う内部統制の強化を
第三者である私たち会計事務所が出来るため、内部統制面からも大きなプラス要素が有ります。

人手不足で頭を悩ませている企業様
経理体制の見直しを図りませんか？
既に2社様は人手不足を卒業する切符を手に取られましたよ(^_^)/

人手不足対策とコンプライアンス強化の妙薬見つけた♪

景気が悪いと云いながら世の中人手不足です。
この春の新卒者の就職内定率も過去最高のようです。
こんな状況で「不景気」なんて言っているのはどの口でしょう？

AI（人工知能）と機械が日本人の仕事の４９％を盗ってしまうという情報を
2015年12月に野村総研が発表して以来
これからの経営環境への対応に腐心している身としては
居ても立っても居られない状況です。

そんな中、人手不足対策にもなり
総務経理部門の合理化
人手を省き自動化することによるミスの排除など
コンプライアンス強化にも繋がる妙薬が有りました。

その妙薬が(株)TKCと私たち会員税理士が提供する
「FX4クラウド」という会計システムです。



世界一級の情報漏洩対策を構築する(株)TKCがクラウドを運営し
我々TKC全国会会員税理士が全面的にシステムの運用を支援する。
企業経営の現場を知っている我々だからこそできる人手不足対策であり
コンプライアンス強化の妙薬なのです。

既に導入頂いている企業様の感想も概ね評判です。
これから先使いこなして行って頂ければ
更に評価も上がって行きます。

新規に人を採用できない！
コンプライアンス強化が喫緊の問題だ！
ボタン一つで経営会議資料の自動作成をしたい！
などなど頭を抱えている企業様へ
私が自信を持ってお届けします！

因みに今年3月末までの導入で
導入費用の3分の2の補助金が有るので
このタイミングを逃す手はありませんね。

因みに既に当社で導入頂いている弊社関与先様は
石川県（金沢市、野々市市、かほく市）
東京都
千葉県
埼玉県
神奈川県
静岡県
愛知県
岐阜県
大阪府など合計20社超の企業様に導入頂いています。
補助金の期限（本年3月31日）が迫っておりますので
ご心配な企業様は弊社までお問い合わせください。

空（天気）は諦めきれるのに。。。

周囲の人に求めたりはしません。
しかし、自分はそう在りたい、そうなりたいと思う事に
今、目の前に起こっていることをなんの自我も持たずに受け入れられるようになりたいのです。

そうなりたいと思って修行されている方々もたくさんおられると思います。
恐らくその筆頭が修行僧という事になるのでしょうが
自分自身は出家してまでそう在ろうと踏ん張るつもりもありません。

それでもそうなりたい。

今日は、日帰り東京出張を取りやめました。
先日来の日本に襲来しているこの冬最大の寒波のせいです。
飛行機が大きく乱れている。。。

昨夜JAL便の運航状況をメール貰い
今朝7時の受付と同時にキャンセルをお願いしました。
これも「悪天候を自分で受け入れその後の対処をした」からです。
もしも受け入れることが出来ていなかったら
恐らく欠航の対処をするどころか
小松空港のカウンターで「飛ばせ！」と言って大声を張り上げていたことでしょう。

空（天気）は、諦めて受け入れる（自らが対応する）ことが出来ました。
次は人に対して
そして自身を取り巻く環境に対して
受け入れられるようになりたいと思います。

吾恨めしく天を仰ぐ

先ほどJALの運航案内がメールされてきました。

明日の東京行便そして小松帰着便
その双方が天候による運航調査中とのことで運行が微妙な状況のようです。

これでは予定通りの成果を上げられません。
したがって思い切って東京出張は取りやめとします。
（現在JALへの取り消し作業は終わっていませんが。。。）

明日は、新規お取引の契約予定だったのですが
残念ながら延期するしかありません。
先方に明朝事情をお伝えし延期することとします。

JALを使わなくてもJRで良いじゃないかと云う向きもあるかと思いますが
こちらの事情として、往復交通費を安く上げる都合上
JRのキップを取るのではなく航空券を手配していたのです。
飛行機だけにその手配も虚しく「宙に浮いた」形となった訳です。
（私のオヤジギャグを理解して頂き「クスッ」と笑って頂けるとうれしいです）

今日の出張延期によりこれから一週間の動きが変わります。

明朝は午前7:00受け付け開始のJALへの取り消し電話から始まりそうです。
もちろんそのあとは「雪かき」となります。

ふう。。。



冒頭の写真はネットからの拾いものです<(_ _)>

あなたを信じる！

もう少しで大きな過ちをする所でした。
寸でのところで思いとどまることが出来ました。
まだまだ甘い自分。
人間としての未熟さを感じています。

私がこの世に残せるものは「モノ」ではありません。
残せるのは、「コト」です。
従って間違った「コト」をしでかすと後世にその汚点を残してしまいます。

私は私の人生を送っています。
決して私の親の人生や友人の人生
見知らぬ人の人生を送っている訳ではありません。
なのに自分の子供３人に対して私の人生を歩ませようとした瞬間が有りました。

今年57歳になるのに
父親を始めて28年目になるのに
まだ自分の子供に自分の人生の延長を求めていることに気付かされました。
したがって、自分の子供には自分の人生の肩代わりはさせないでおこうと思います。

周囲から見ると「冷たい親」という事になるのかもしれません。
しかし、相談相手になることは無限に出来ます。
今まで以上に相談相手になり
親子関係の中で頼ってみようと思います。

私は私の子供たちのポテンシャルを信じています。
チョッとやそっとでは崩れない芯の強さを信じています。
そして、限りない可能性を信じています。

今日の私ができること
それは、、、
自分の子供たちを信じる
「あなたを信じる！」ことなのです。

〇〇記念日

成人の日が終わろうとしています。

今年も各所で成人になり切れない子供たちが
「権利」を御旗に成人式を妨害していたようです。

「人生で一度しかないから目立ちたい」という意見を聞いて
成人式からもうすぐ40年経過しようとする人間は
「毎日が一度しかないんだよ」と思ってしまいます。

今日の一日
この瞬間は取り返しのつかない一瞬なのです。

したがってこの瞬間こそが〇〇記念日であり
精一杯生きるべき瞬間なのだと感じています。

「今の若者は、、、」など云うつもりは毛頭ありません。
ただ、未成熟な人格を見て
「本当にそれで良いの？」と思ってしまいます。
でも、窘（たしな）めたりはしません。
本人の自覚によるところが多いものについては
興味本位で遠くからあるべき姿を叫んでいても通じないことを知っているからです。

ただ、何かのタイミングで関わることが有るとしたら
「今の一瞬は取り返しのつかない一瞬なんだよ」と教えてあげたいと思います。

日一日にと少なくなっている自分の人生の時間を実感している身としては
今のその一瞬を大切にして欲しいと願うばかりです。

自分が楽しいではなく
周囲が楽しい
そんな自分になりたいと思う今日この頃です。