8月30日(月)午後2時より、名古屋駅前ミッドランドで(トヨタ・ジェイテクトが入居している)ジェイテクトに対して、要請・抗議行動と争議解決を求める共同行動を実施しました。
愛知・三重地域で活動する労働組合名古屋ふれあいユニオン・みえユニオン・笹島日雇労組・女性ユニオン・連帯ユニオン・ATU等が集い共同連帯行動が1日掛けて行われました。知多コースと名古屋コースに分かれて争議等を起こしている問題の企業に対して抗議行動と争議解決を求めて行動をしているものです。
同日午前11時から名古屋地裁にて、ジェテクト不当解雇田中裁判が開かれました。今回も準備手続きの開催となりましたが、原告側からジェテクト社員の陳述書とATU労働組合の委員長から陳述書が提出されました。
労働組合からの陳述書の中身は、労働組合から申し入れた、田中さんの復職についての団体交渉に会社は応じなかった不当性、2009年12月時点では、うつ症状は回復にあり職場復帰は可能だったのにもかかわらず認めなかった不当性、会社側は復職に向けて段階的就労制度は無いけれど、段階的就労を認めるなどして実施していることを明言しているのに、なぜ、田中従業員に認めなかったのか、復職当時のことが裁判の焦点になっているのに、過去のことについていい並べて復職を認めようとしない会社の姿勢をあらわにしています。人間尊重の企業憲章に疑いを持たざるを得ません。次回の裁判日程は10月28日(木)10時30分からです。
愛知・三重地域で活動する労働組合名古屋ふれあいユニオン・みえユニオン・笹島日雇労組・女性ユニオン・連帯ユニオン・ATU等が集い共同連帯行動が1日掛けて行われました。知多コースと名古屋コースに分かれて争議等を起こしている問題の企業に対して抗議行動と争議解決を求めて行動をしているものです。
同日午前11時から名古屋地裁にて、ジェテクト不当解雇田中裁判が開かれました。今回も準備手続きの開催となりましたが、原告側からジェテクト社員の陳述書とATU労働組合の委員長から陳述書が提出されました。
労働組合からの陳述書の中身は、労働組合から申し入れた、田中さんの復職についての団体交渉に会社は応じなかった不当性、2009年12月時点では、うつ症状は回復にあり職場復帰は可能だったのにもかかわらず認めなかった不当性、会社側は復職に向けて段階的就労制度は無いけれど、段階的就労を認めるなどして実施していることを明言しているのに、なぜ、田中従業員に認めなかったのか、復職当時のことが裁判の焦点になっているのに、過去のことについていい並べて復職を認めようとしない会社の姿勢をあらわにしています。人間尊重の企業憲章に疑いを持たざるを得ません。次回の裁判日程は10月28日(木)10時30分からです。