作業通じ適性見極め 支援機関とも連携強める
訓練中はこまめに状況確認を行う
リゾートトラスト㈱（愛知県名古屋市、伏見有貴代表取締役社長、7331人）は障害者を雇用する際、就職に結び付く可能性のある職業訓練の一種である「障害者委託訓練」を効果的に活用している。オフィス作業などを通じて適性などを確認し、採用に結び付けている。社内では専任のサポートスタッフ（ＳＳ）を配置し、支援態勢を構築。就労・生活の両面を支える障害者就労支援機関などとの関係を強め、働きやすい環境も整えた。過去13年間で104人を採用し、離職者は18人と少数だ。
2018.11.07 【労働新聞】