電話

うちの電話はＩＰ電話。

よって今までもかなり安くで国際電話がかけられていたが
契約内容の改正でついに日本までの国際電話は無料になった
（ただし固定電話のみ）。うれしい。

そこで気づいたのがまともな電話帳を持ってきていない、ってこと。
電話帳は持ってきているんだけどそこには住所とメールアドレス
と携帯が書いてあるだけで固定電話の番号が殆ど書いていない。

久しぶりに声きいてやってもいいよ、というかたは
私に電話番号をお知らせください。

こてこてのフランスのビジネスカルチャーって

フランスのほうが日本よりも階層社会だ、保守的だ、
と仕事を通して思うことがしばしばある。

同じトピックで過去にも書いたような気もするけど
最近実感しているので再記載。

日本でもフランスでももちろん会社によるだろうけど。

昼食は職位別にとる。
秘書などのサポートの人と食事することもなければ、
逆に上司と食事することもない。
ビジネスランチが上司と食事をする唯一の機会。

上の職位の人は下の職位の人に対してえらそう。
下の職位の人でやたらとご機嫌とっている人を見かける。
下の職位の人が食い下がっているところとかはあまり見ない。
私がフランスでやっている・やった仕事は究極的には
「でなければならない」という部分が少ない仕事だから
まぁそれで回るんだろう。

上司が部下に何かを連絡するときに
「直接言ったほうが早いやん」と思うのに秘書だとか
中間の誰かに頼んで言葉を伝える、ということがしばしば行われる。

成果主義といいつつ評価の際に「前向き」とか「やる気がある」
とか「がんばっている」ことをプラスとして評価している気配がある。
そして「やる気」を表す方法として沢山の人が仕事がなくても長時間会社にいる。

それを見ながらさっさと帰る、長時間労働で有名なはずの日本人の私。


私は伝統的な日本企業では働けないだろうなぁと思っていたけど
もしかして、フランス色の強い会社もだめかも
とちょっと思ったりする、今日この頃。

エリート校をぶっつぶせ

先日紹介した第三の大統領候補バイルーが
遊説中に「ＥＮＡをつぶす」といった。

ＥＮＡ（国立行政学校）はグランゼコールの中でも最高峰。
（政治系のＥＮＡのほか理系、経済系のグランゼコールを
あわせた３つが頂点、とされている。）

ＥＮＡの卒業生が重要公職に占める割合は大きく
（ＥＮＡの卒業生の６９％は公務員）
エリート主義なフランスを批判するための発言らしい。

フランスは数々問題を抱えているけれども
グランゼコールの教育の質は高く、世界にも誇れるものだと思う。
それをやめると大統領候補がいいだすとは驚いた。

教育改革をするのであればグランゼコールをつぶすのではなく
その他の大学の教育レベルを上げるべきだ。

日本の「ゆとりの教育」とそれが招いた結果を思い出す。