おはようございます。株式会社リンクアンドイノベーション 中小企業診断士 地域活性化伝道師の長岡つとむです。
今日から2024年版「中小企業白書」を読んでいきます。早速、「第2部 環境変化に対応する中小企業」 3ページ「第2-1-1図 中小企業の経営課題」から見ていきます。
下図から、現在対応する優先度が高いと考えている経営課題について具体的に見ると、「人材の確保」、「人材の育成」が上位に並び、人口減少トレンドが続く中で、「人材の確保」は避けては通れない経営課題と認識されているといえる。
今日から2024年版「中小企業白書」を読んでいきます。早速、「第2部 環境変化に対応する中小企業」 3ページ「第2-1-1図 中小企業の経営課題」から見ていきます。
下図から、現在対応する優先度が高いと考えている経営課題について具体的に見ると、「人材の確保」、「人材の育成」が上位に並び、人口減少トレンドが続く中で、「人材の確保」は避けては通れない経営課題と認識されているといえる。
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