指導や講演を依頼出来ます 村上原基
講演例
・自分の人生論 ・山暮らし ・会話上達 ・老後の暮らし ・自主防災 ・資産運用 ・
滋賀事務所: 滋賀県高島市安曇川町田中(通称:竹の里)
村上原基人生勉強会
台東区立育英小学校⇒台東中学校⇒都立白鴎高校⇒東工大⇒大阪松下電器⇒京都エンゼル工業⇒
ローム⇒テクノ経営⇒関西ISOシニアコンサルタントネットワーク創業⇒人生勉強会創設
いつでも気軽に人生相談にお越し下さい⇒滋賀支所又は京都事務所へ
出来た・出来ます
テーマ:日大アメフト危険タックル問題、ミーツウー
日大アメフト危険タックル問題が毎日マスコミを賑わしている
犯罪行為であることは明らかだが、問題は誰が指示したのかだ
当然、最高責任者の指示や意向があり、それにしたがって手下が動く
だから、警察沙汰になっても上位者:黒幕は罪に問われない
黒幕は表には出ない、よくある時代劇のような構図なのである
日大の内田監督はあまりにも絶大な権力を持ち過ぎたのだろう
今回のケースも絶大な権力者である監督の意向なことは明確だ
ぜひ、今回の事件を警察もウヤムヤに終わらせないで欲しい
監督や社長は表に出て来ず、主犯であるのに、罪に問われない
今回執拗にマスコミで取り上げていることは実に良いことである
そういう意味では皮肉だが、この手の事件がやっと明るみに出る
パワハラ問題解決に大きな貢献をしたことになって欲しい
日大の父兄や選手あげて、絶対に内田監督の罪を暴かなければならない
こういうケースは
日本の一流企業にも沢山あったし・今もあると考える
必しもブラック企業は中小企業だけのものだけではなく
巨大組織にこそ起きているものなのだ、韓国の財閥がよい例だ
と言うのは、
私自身もかつての会社で今回と同様なことを見聞・体験している
またコンサルタントとして会社様訪問し、いろいろな人の話によると
意外にも、一流企業でひどいパワハラが行われていることが分かった
だからこそ、その後最近パワハラの問題が表面化してきたのだろう
最近レスリングなどのスポーツでも陰湿なパワハラがあったと聞く
それらの状況を観ると、弱者虐めなのだ
1)上位者から基本的な指示や圧力があること
2)その下位の指導者(手下)からしつこいパワハラされる
3)信頼出来る相談者はいないし、助けてくれる人もいない
4)会社の場合は、首がかかっているので下手に批判は出来ない
5)そしてパワハラはエスカレートし、更なる嫌がらせが続く
一度ターゲットになったら何しろ、しつこい、トコトンやられる
じっと一人で耐えるしかない、つらいがどうしようもない
6)社内の社員も同じ気持ちなのだが一緒になって立ち上がり、
経営者に強く訴えようとはしない
※今回の日大選手達も学校側に全員で声をあげることはなかった
7)こういうパワハラを訴える機関も人も社内や社外にはない
今後これを機会に設置て欲しい(パワハラ駆け込み寺)
下手すると嫌がらせはもっとひどくなるので怖くて出来ない
周囲に助けてくれる人もなく、個人としてどんどん追いつめられる
8)経営者対一個人の戦いで勝てるわけはなく退職に追い込まれる
※最近はインターネットが進んだことで、社外に訴えることは
それほど困難なことではなくなった
今回のアメフト問題もインターネットやテレビ放映がきっかけ
ぜひ、そういうことで悩む場合は社外の適当な機関や
それこそインターネットに、どんどんあげるようにすべきだろう
自分で悩んでいても、今回のようにこれだけオープンになっても
当事者は白を切るのである、彼らは絶対に自分達の非を認めないし
謙虚に謝ることはない
一部上場会社のAさんの例を挙げると(泣き寝入りの被害者は多い)
54歳のある日、呼び出され突如首切りを言い渡され
退職後、「公にするぞ」という手紙を出し、要求額の1/3で決着した
当時は弱者に有利な社会状況ではなかったので、しかたなかったようだ
パワハラに関しては「会社は、自分達は一切悪くない」の一辺倒だったらしい
今回のアメフト事件同様に法律違反のような嫌がらせだった
・何回も「死ね」「首つれ」「会社やめろ」と執拗な嫌がらせ
・会議などでもあからさまに邪魔や嫌がらせ
・50歳過ぎるとかなりの役職の人でも首切りが多かった
高齢者を積極的に減らすことが、社長からの指示があったようだ
逆に社長に取り入る人は定年までよい役職に就けていた
また、あまりパットしない人をいきなり部長にしてビックリさせた
トランプ大統領や北朝鮮の金正恩のように怪し気な政策を連発する
政治家や経営者は無謀な行動や過剰な駆け引きをしてはならない
パワハラには必ず、最高トップの意向があるが、自分は表に出ない
社員にとってはひどく困惑するが、トップは平然と必死にやらせる
当然だが社長や幹部の愛なんて微塵もない、虐め自身が目的
時代劇の悪代官そのものなのだ
政治家・経営者・指導者の誠実性が欠如しているのは悲しい
往生際が悪いが、そろそろ安倍首相も北朝鮮の金正恩も危ない
●宮川選手はとことん追いつめられて、今回の事件を起こしたが
今度は、マスコミで井上コーチが追いつめられている、自業自得ではあるが
井上コーチは、目下食事も喉を通らず、夜も眠れないだろう
私の推測だが、井上コーチは近いうちに自殺するのではないだろうか?
井上コーチは手下なので本当の悪人は、内田監督なのだが、彼は自殺しないだろう●
田中の家の前の空き地を3年かけて整備してきました
写真のとおり金かけず綺麗に維持管理しています
左前方にある畑には赤玉ねぎがそろそろ収穫時期です
講演例
・自分の人生論 ・山暮らし ・会話上達 ・老後の暮らし ・自主防災 ・資産運用 ・
滋賀事務所: 滋賀県高島市安曇川町田中(通称:竹の里)
村上原基人生勉強会
台東区立育英小学校⇒台東中学校⇒都立白鴎高校⇒東工大⇒大阪松下電器⇒京都エンゼル工業⇒
ローム⇒テクノ経営⇒関西ISOシニアコンサルタントネットワーク創業⇒人生勉強会創設
いつでも気軽に人生相談にお越し下さい⇒滋賀支所又は京都事務所へ
出来た・出来ます
テーマ:日大アメフト危険タックル問題、ミーツウー
日大アメフト危険タックル問題が毎日マスコミを賑わしている
犯罪行為であることは明らかだが、問題は誰が指示したのかだ
当然、最高責任者の指示や意向があり、それにしたがって手下が動く
だから、警察沙汰になっても上位者:黒幕は罪に問われない
黒幕は表には出ない、よくある時代劇のような構図なのである
日大の内田監督はあまりにも絶大な権力を持ち過ぎたのだろう
今回のケースも絶大な権力者である監督の意向なことは明確だ
ぜひ、今回の事件を警察もウヤムヤに終わらせないで欲しい
監督や社長は表に出て来ず、主犯であるのに、罪に問われない
今回執拗にマスコミで取り上げていることは実に良いことである
そういう意味では皮肉だが、この手の事件がやっと明るみに出る
パワハラ問題解決に大きな貢献をしたことになって欲しい
日大の父兄や選手あげて、絶対に内田監督の罪を暴かなければならない
こういうケースは
日本の一流企業にも沢山あったし・今もあると考える
必しもブラック企業は中小企業だけのものだけではなく
巨大組織にこそ起きているものなのだ、韓国の財閥がよい例だ
と言うのは、
私自身もかつての会社で今回と同様なことを見聞・体験している
またコンサルタントとして会社様訪問し、いろいろな人の話によると
意外にも、一流企業でひどいパワハラが行われていることが分かった
だからこそ、その後最近パワハラの問題が表面化してきたのだろう
最近レスリングなどのスポーツでも陰湿なパワハラがあったと聞く
それらの状況を観ると、弱者虐めなのだ
1)上位者から基本的な指示や圧力があること
2)その下位の指導者(手下)からしつこいパワハラされる
3)信頼出来る相談者はいないし、助けてくれる人もいない
4)会社の場合は、首がかかっているので下手に批判は出来ない
5)そしてパワハラはエスカレートし、更なる嫌がらせが続く
一度ターゲットになったら何しろ、しつこい、トコトンやられる
じっと一人で耐えるしかない、つらいがどうしようもない
6)社内の社員も同じ気持ちなのだが一緒になって立ち上がり、
経営者に強く訴えようとはしない
※今回の日大選手達も学校側に全員で声をあげることはなかった
7)こういうパワハラを訴える機関も人も社内や社外にはない
今後これを機会に設置て欲しい(パワハラ駆け込み寺)
下手すると嫌がらせはもっとひどくなるので怖くて出来ない
周囲に助けてくれる人もなく、個人としてどんどん追いつめられる
8)経営者対一個人の戦いで勝てるわけはなく退職に追い込まれる
※最近はインターネットが進んだことで、社外に訴えることは
それほど困難なことではなくなった
今回のアメフト問題もインターネットやテレビ放映がきっかけ
ぜひ、そういうことで悩む場合は社外の適当な機関や
それこそインターネットに、どんどんあげるようにすべきだろう
自分で悩んでいても、今回のようにこれだけオープンになっても
当事者は白を切るのである、彼らは絶対に自分達の非を認めないし
謙虚に謝ることはない
一部上場会社のAさんの例を挙げると(泣き寝入りの被害者は多い)
54歳のある日、呼び出され突如首切りを言い渡され
退職後、「公にするぞ」という手紙を出し、要求額の1/3で決着した
当時は弱者に有利な社会状況ではなかったので、しかたなかったようだ
パワハラに関しては「会社は、自分達は一切悪くない」の一辺倒だったらしい
今回のアメフト事件同様に法律違反のような嫌がらせだった
・何回も「死ね」「首つれ」「会社やめろ」と執拗な嫌がらせ
・会議などでもあからさまに邪魔や嫌がらせ
・50歳過ぎるとかなりの役職の人でも首切りが多かった
高齢者を積極的に減らすことが、社長からの指示があったようだ
逆に社長に取り入る人は定年までよい役職に就けていた
また、あまりパットしない人をいきなり部長にしてビックリさせた
トランプ大統領や北朝鮮の金正恩のように怪し気な政策を連発する
政治家や経営者は無謀な行動や過剰な駆け引きをしてはならない
パワハラには必ず、最高トップの意向があるが、自分は表に出ない
社員にとってはひどく困惑するが、トップは平然と必死にやらせる
当然だが社長や幹部の愛なんて微塵もない、虐め自身が目的
時代劇の悪代官そのものなのだ
政治家・経営者・指導者の誠実性が欠如しているのは悲しい
往生際が悪いが、そろそろ安倍首相も北朝鮮の金正恩も危ない
●宮川選手はとことん追いつめられて、今回の事件を起こしたが
今度は、マスコミで井上コーチが追いつめられている、自業自得ではあるが
井上コーチは、目下食事も喉を通らず、夜も眠れないだろう
私の推測だが、井上コーチは近いうちに自殺するのではないだろうか?
井上コーチは手下なので本当の悪人は、内田監督なのだが、彼は自殺しないだろう●
田中の家の前の空き地を3年かけて整備してきました
写真のとおり金かけず綺麗に維持管理しています
左前方にある畑には赤玉ねぎがそろそろ収穫時期です