(2014年03月)これだけは押さえておきたい！人事労務の最新情報

■ 平成26年度の保険料率の決定について/協会けんぽ
http://www.kyoukaikenpo.or.jp/g3/cat330/sb3130/h26/260220

■ 平成26年度の雇用保険料率について/厚労省
http://www.mhlw.go.jp/bunya/koyou/koyouhoken/pdf/20130127_01.pdf

■ 7月1日施行の男女雇用機会均等法施行規則改正リーフレット/厚労省
http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11900000-Koyoukintoujidoukateikyoku/kaisei.pdf

■ 労働政策審議会建議～有期労働契約の無期転換ルールの特例等について/厚労省
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000037303.html

■ 労働政策審議会建議～労働者派遣制度の改正について/厚労省
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000036085.html

■ 発達障害者の就労支援/厚労省
http://www.mhlw.go.jp/bunya/koyou/shougaisha/06d.html

■ 「みなし労働」認めずトラベル派遣添乗員の残業代訴訟/最高裁
http://www.courts.go.jp/search/jhsp0030?hanreiid=83887&hanreiKbn=02

■ 賃金改善を見込む企業46.4％と過去最高／帝国データバンク
http://www.tdb.co.jp/report/watching/press/p140204.html

■ 2013年 役員報酬の実態に関する調査/産労総合研究所
http://www.e-sanro.net/jinji/j_research/j_research01/pr1402-3/

■ 労働移動支援助成金の拡充案について/厚労省
http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000036935.pdf

■ 平成25年度雇用政策研究会報告書を公表～雇用政策の将来ビジョン「仕事を通じた一人ひとりの成長と社会全体の成長の好循環」を目指して/厚労省
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000036753.html

■ 労働力調査、非正規割合37.4％/総務省
http://www.stat.go.jp/data/roudou/sokuhou/4hanki/dt/index.htm

■ 非正規雇用労働者のキャリアアップに向けた好事例など紹介/厚労省
http://www.hiseikikoyou.jp/

■ 「労働市場分析レポート」離職者の産業別再就職状況/厚労省
http://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/roudou_report/dl/20140131_01.pdf

■ 学生就職モニター調査：企業に公開してほしいデータ「離職率」/マイナビ
http://www.mynavi.jp/news/2014/02/2015_1.html

■ 「勤労者短観（勤労者の仕事と暮らしについてのアンケート）」報告書を発行/連合総研
http://rengo-soken.or.jp/report_db/pub/detail.php?uid=250

■ キャリア自律時代の自己啓発援助施策に関する調査/産労総研
http://www.e-sanro.net/jinji/j_topics/j_topics02/pr140207/

■ モデル評価シート・モデルカリキュラム一覧/厚労省
http://www.mhlw.go.jp/bunya/nouryoku/job_card01/jobcard05.html

■ 「コア人材としての女性社員育成に関する調査」結果/日本生産性本部
http://activity.jpc-net.jp/detail/lrw/activity001400.html

■ 女性の活躍「見える化」サイト/内閣府
http://www.gender.go.jp/policy/mieruka/company/mierukasite.html