女性後継経営者が増加している！！

おはようございます。株式会社リンクアンドイノベーション　中小企業診断士　地域活性化伝道師の長岡力（ながおかつとむ）です。

前回は2019年版「中小企業白書」の173ページ「第 2-2-12 図 仕事を変えたい理由（2017 年）」を読みましたが、今日は173ページ「第 2-2-13 図 男女別に見た、後継経営者の推移」を見ます。

下図から後継経営者数の経年変化を見ると、後継経営者数は下げ止まっており、2017年では女性の後継経営者が占める割合が高くなっていることが分かります。

男性の後継者が減少した分を女性が補ったという形になっているのですね。今、女性向けの操業塾のシナリオを検討しているのですが、こういうデータは使いたくなりますね！！

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