大雑把バンザイ！

人はなぜ神経質になるのでしょうか？
神経質な人にとって、最も嫌であり、最も羨ましいのが「大雑把な人間」なのではないでしょうか。

私は職業柄神経質に見られてしまいがちです。
しかもガチガチに凝り固まっているという感じでしょうか。

ただ、お会いする人の多くの方に
「税理士さんに対する見方が変わりました。こんなに明るいんですね。
税理士さんだからもっと恐い感じの人なのかと思っていました」
そんな風に言われたりします。

確かに神経質な部分は多々あります。
①お客様に対する弊社自身のサービスの質
②決算書、申告書の正確性
③裏付け
④人としての気配り（自分の事はさて置いて…）
⑤物腰
こんなところにはどうしても神経質にならざるを得ません。
ここの部分が私たち税理士の業としての存在意義でもあったりするからです。

しかし、全体的には十二分に大雑把だと思います。
大雑把でなければ責任の重さに潰されてしまいます。
責任感の強さで自分を責め
どんどん落ち込んで行く…
そんな暇があるなら、大雑把でも思いやりがあり、スピード感のある仕事をしたいと思っています。

燃え尽き症候群

燃え尽き症候群とは
充実感に満ちて仕事に没頭していた人が，
燃え尽きたように突然に陥る無気力状態。
抑うつ・全身倦怠・頭痛・不眠などを伴う。（大辞林より）
英語ではBurnout Syndrome（バーン-アウト症候群）というようです。


あなたは将来どんな人になりたいですか？

小学生の頃、こんな質問をされたら決まって
学校の先生
お医者さん
パイロット
大工さん
・・・

いろんな業種を口にしていたように思います。

今の私に同じ質問をされると
「税理士になりたい」とは言いません。
既になってしまっているからです。
もしも税理士になりたいという目標で税理士になっていたとしたら
私も燃え尽き症候群になっていたかもしれません。

私がなりたいのは
常に社長の側にいて安心感を与えられる税理士です。
従って、物理的に常に一人の社長のそばに居られない以上
この目標は得家淫に続くことになります。
しかもそこには安心感を与えるという使命つきです。

これから受験をする皆さんには
その大学（高校、中学校）に入って何をしたいのですか？と聞きたいと思います。
また、リクルート中の皆さんには
その会社に入って何をしたいのですか？と聞きたいと思います。
そうしなければ入ることがゴールとなり
入った瞬間に目標を失ってしまうからです。

この質問に答えられないようだと
あなたも燃え尽き症候群予備軍になってしまいますよ。