ある傾向についてお話したいと思います。
それは、経営状況の良い企業の経営者はアドバイスを聞き入れる耳を持ち
経営状況の悪い企業の経営者はアドバイスを聞き入れる耳を持たないということです。
一件や二件のことではありません。
何件もの企業経営者がこの傾向にあります。
経営状況の良い会社は、我々のアドバイスを聞き入れ
そしてそのアドバイスの何分の一かを取り入れてくださいますから
更に経営状況が良くなります。
これに対して、経営状況の悪い企業の経営者は
「言われなくても分かっている。」
「会計事務所に何が分かる」
という思いがあるせいか、面談すらかなわないことがあります。
結果は、自分流から脱することが出来なくて
低迷を続けてしまう。
経営が悪い時ほど他の話を聞き入れ
しっかりした予算措置の下、
改善策を講じてみたいものです。
あなたは人の意見を聞く耳を持っていますか?
それは、経営状況の良い企業の経営者はアドバイスを聞き入れる耳を持ち
経営状況の悪い企業の経営者はアドバイスを聞き入れる耳を持たないということです。
一件や二件のことではありません。
何件もの企業経営者がこの傾向にあります。
経営状況の良い会社は、我々のアドバイスを聞き入れ
そしてそのアドバイスの何分の一かを取り入れてくださいますから
更に経営状況が良くなります。
これに対して、経営状況の悪い企業の経営者は
「言われなくても分かっている。」
「会計事務所に何が分かる」
という思いがあるせいか、面談すらかなわないことがあります。
結果は、自分流から脱することが出来なくて
低迷を続けてしまう。
経営が悪い時ほど他の話を聞き入れ
しっかりした予算措置の下、
改善策を講じてみたいものです。
あなたは人の意見を聞く耳を持っていますか?