日々改善

今日の問題を明日に残さない!問題解決を図って行く様をリアルに描写していきます。経営コンサルの視点で物事を見ていきます。

追い込み

2006-08-20 | つれづれ
今日もやけに暑かった・・・。
この暑い時期にもかかわらず次男は受験勉強で塾へ通っている。
家にいると気が散って勉強できないのだという。
周囲も勉強、自分も勉強という環境に自分自身を置くようにしているようである。
逃げられない環境づくり(やや遅いかも・・・)を行い
勉強漬けにしようとしているようである。

今朝方、私の愛用(?)の血圧計を取り出して娘と一緒に計りあっていた。
やれ自分の血圧は高すぎる。
もう一回計ったら低くなりすぎた。
頭が痛い。腹が痛い。。。
でも、勉強しに行くと言う。

ノンビリ屋の次男もいよいよお尻に火がついてきた感じで
周囲から見ているしかない親としてはチョッピリ、ホッとしている。

このような姿を見ていると、
経営状況の悪い企業の経営者にも
経営改善という受験勉強をして欲しいと思う今日この頃であります。
息子も経営者もがんばれ!!
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公務員の正義って!?

2006-08-20 | つれづれ
情報開示がすばやくなってきたせいか
ここの所、公務員の不祥事がニュースになっています。

裏金
迷惑防止条例違反
不正経理
無駄遣い
・・・

万引き犯の心理に
最初は消しゴムなどの小さなもの
それがばれなければ鉛筆やボールペン
そしてノート、参考書
その後電卓などになり
最後には地球儀など誰が見ても不審な物にエスカレートして行きます。
なぜ、そうなるのか・・・。
答えは、『麻痺』です。
自分の役柄は横においておいて
周りがやっているから
見つからないから
などということになってしまうのです。

公務員は公僕といわれます。
公僕は、自分達のためではなく、
国民のために仕事をして欲しいものだと思います。
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動いて直せ!

2006-08-20 | 経営改善
相変わらず動けない人がたくさんいます。
動けない人、動かない人は共通して「でも・・・」という言葉を発します。

先ず動く、動きながら直す。
段取りは考えない。
先ず動き始めてから見当をつけ、その上で段取りをとるのです。
段取りを取ろうとするから動けないのです。
動けば困る。困るから直す。直すから上手くいくのです。

そんなこと分かり切っているというなら、動くのです。
「途中経過」が大切なのは学生の間だけです。
必要なのは「成果」なのです。
結果は上手く行こうが行くまいが出るものです。

心配はすればするほど大きくなるものです。
心配しても仕方が無いなら、
何も考えずに動くのです。
動き始めたら考えるのです。

「できない」なんてみっともないことを
言い続けて欲しくないものです。
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