土曜日の午後は、北海道の道央エリアのＪＣを卒業された方々へ
ファシリのミニセミナーを実施しました。
人数が少なかったので、価値観のワークを行なった後、
ファシリックスを行ないました♪
みんなで一つを選ぶファシリックスは、
多数決とは全く違った結果になる体験をして頂きました。
更にキャスティングや役割分担のファシリックスを行ないましたが、
６人で５８０点の結果にみんなが「おお～！！」という声を上げつつ、
「たまたまじゃないか？」みたいな声もあり、
別のテーマでファシリックスをやってみたら、６００点満点の結果に
みんながそれぞれに感嘆の声をあげていました♪
更に行い、満足度の高い結果を得られることに納得頂いた後は、
ご自身でファシリックスをする場合のための
もしもここがこうだったら？という「もしものケース」を
いろいろやってみました。
何度も行なった結果、ファシリックスの素晴らしさを体験頂き、
更に根底にファシリテーションが根付いていないと活かせない、
事前にファシリックスを使う目的をきちんと理解して頂くことの必要性と、
より深くファシリックスを理解して頂いたのではないかと思います。
多数決やくじ引き、ジャンケンで機縁た結果では
受け入れがたい場合もあります。
ファシリックスは一人ひとりの満足度を引き出す方法であると同時に、
一人ひとりのマイナスを引き出さない方法でもあります。
一人ひとりのモチベーションを高めることが
結果、成果向上にも繋がりますので、
ファシリックスの考え方をマスターすると、
みんなの満足度の高い結果を引き出せる決め方ができますよ♪
これは、管理職やリーダーの方が取得しておくと
とても活用できると思います。
学んでみたい方は是非お問い合わせくださいね♪
