毎年九月のこの時期になると面倒なのは連休が多いこと。
敬老の日とやらを皮切りに、11月の秋分の日まで波状攻撃が続きます。
連休に入ると仕事先とかは絶対安静面会謝絶になって連絡もできず何事も進まず、連休になるごとに仕事の腰を折られる。
休むにしても3日くらい仕事を中断したところで大したこともできません。
働き方改革で裁量労働の時代なのだから、連休を定めて一斉に休ませなくてもと言いたいところですが、法定で強制しないと働かせるブラックがいるから、連休が必要なのは分からないでもない。
それにしても働き方改革ですが「休み方改革」も考えては？
敬老の日とやらを皮切りに、11月の秋分の日まで波状攻撃が続きます。
連休に入ると仕事先とかは絶対安静面会謝絶になって連絡もできず何事も進まず、連休になるごとに仕事の腰を折られる。
休むにしても3日くらい仕事を中断したところで大したこともできません。
働き方改革で裁量労働の時代なのだから、連休を定めて一斉に休ませなくてもと言いたいところですが、法定で強制しないと働かせるブラックがいるから、連休が必要なのは分からないでもない。
それにしても働き方改革ですが「休み方改革」も考えては？
