アウトレットの帰りに、イトーヨーカドー東大和店に立ち寄りました。
そこで見つけたマクドのバイト募集のポスター。マクドでは社員のことをクルーと呼んでいるのですね。「自由に選べる働き方がある。」というのは、まあ、そういう働き方があるのでしょうが、「未来につながるスキルになる。」というのはどうでしょう?
昔、読んだ本で、マクドでバイトした経験を入社の際にアピールしたけど、評価されずに悔しい思いをしたといったものがありました。確か、東大かどこか、かなり偏差値の高い大学の女性の学生さんだったと思うのですが記憶が曖昧です。結果、マクドに就職したんじゃなかったかな?
人事部ではないので、現在、マクドのバイトがどれだけ、「未来につながるスキル」として評価されるのか不明です。しかし、「経験」としては確かに蓄積はされるでしょうが、「スキル」っていうのは、「ポテトを揚げる」とか「ハンバーガーを作る」とか、あまり、未来にはつながらないような気がするのですが・・・「接客」とか、マナー面を言っているのでしょうか?
そこで見つけたマクドのバイト募集のポスター。マクドでは社員のことをクルーと呼んでいるのですね。「自由に選べる働き方がある。」というのは、まあ、そういう働き方があるのでしょうが、「未来につながるスキルになる。」というのはどうでしょう?
昔、読んだ本で、マクドでバイトした経験を入社の際にアピールしたけど、評価されずに悔しい思いをしたといったものがありました。確か、東大かどこか、かなり偏差値の高い大学の女性の学生さんだったと思うのですが記憶が曖昧です。結果、マクドに就職したんじゃなかったかな?
人事部ではないので、現在、マクドのバイトがどれだけ、「未来につながるスキル」として評価されるのか不明です。しかし、「経験」としては確かに蓄積はされるでしょうが、「スキル」っていうのは、「ポテトを揚げる」とか「ハンバーガーを作る」とか、あまり、未来にはつながらないような気がするのですが・・・「接客」とか、マナー面を言っているのでしょうか?