こんな天気に

暑い暑い暑い。居間のソファーに倒れ果てている。顔には扇風機。エアコンは点けていない。窓、戸は全面開放している。
風のない日だ。愛犬佳夜も自分のねぐらで動けず果てている。一日クーラーをつけている訳にもいかず、多少外気の下がっている日は
クーラーを切って過ごしている。身体がだるい。頭がすっきりしない。行動を起こせない。
宅配便が届く。ご苦労様と声をかけたくなる。こんな日に数百件の届け物。若く無ければできない仕事。
体力、気力の衰えた自身を認識するこの頃です。

お役所の役職

新年度に入ると異動に伴い名刺を交換する事が多い。行政の職員との名刺交換が多くある。
いろいろな肩書がある。主事、主任、係長、副主査、主査、副主幹、課長補佐、主幹、室長、副区長、副参事、課長、参事、次長、副部長、部長、区長、
理事、局長、監、副市長、助役、市長、知事。（序列が違うかもしれません）
センター長、出張所長、なんて役職もある。号給表で給与がわかる。号給でも年功で上がる。結局、よ～わからん。というのが一般的です。小生の様に地域に入ると肩書はいくつもない。事務局員、事務局次長、事務局長、部長、参事、副会長、会長、くらいしかない。給与は無い。手当は一律。どの肩書でも年間３千円から１万円ぽっきり。手当は乏しいが肩書は重い。行政のお偉方とも対等な肩書が幅を利かす。地域をよくわかる市役所の職員さん。退職後は地域に参加される方は「稀」であります。

そもそもの問題

南スーダンの国連平和維持活動（ＰＫＯ）の日報問題を巡って、３１日に開かれた自民党国防部会で、「そもそも日報を公開するべきではなかった」との
意見が出席議員たちから続出した。非公表とした陸自の決定を情報公開法の開示義務違反と結論づけた特別防衛観察の判断とは正反対の考え方だ。
「日報は国民に報告するものでなく、指揮官に報告するものだ。なぜ報告しなければいけないのか」「そもそも不開示と言えなかったのか」などの発言。
防衛省・自衛隊の「隠蔽工作」を批判する声はほとんどなかった。「海外展開中の部隊の日報について、どうゆう扱いにするのかルールを決めておいた方が良い」派遣中の部隊が作成した日報は非公表とすることを求めた。「開示にふさわしくないものの判断は、適切にやってゆく。多少取扱いが変わるこも」と寺田稔国防部会長は述べた。朝日新聞ニュースより。情報の扱いがそもそも間違っていた。気密性の高い内部文書を情報公開法の対象にするから、そもそもあったものを隠蔽する結果につながり、大臣の辞任、首相の任命責任まで波及した。誰でもそのくらいわかりそうなもの。と思っていたが、自衛隊がそこまで内部文書に機密性の認識が乏しく、平和にどっぷり浸かった意識が抜けなかったということ。危機管理意識が薄いということ。自衛隊は軍隊でない。民間会社の社員程度の情報管理だったということ。ＦＢＩ、ＣＩＡ，米軍、の様な情報統制がとれていないこと。お粗末な民間組織から体制が変わっていないこと。国家安全保障局（ＮＳＡ）の機密保持体制がないこと。いろいろな脆弱性が組織にあることが明らかとなった。未熟な所は反省するべき。良い警鐘が鳴らされた。