行政書士の仕事柄、
特に在留資格を扱っている行政書士は、
中々長い休みが取れないと思います。
それは、申請中の事案や申請依頼を
年中抱えているからです。
例えば、在留資格認定証明書の交付を
待ちわびている企業や個人、或いは、
更新許可後を直ぐに海外出張が
待っているビジネスマンがいたり、
在留期限が近いケースや、
申請を急がなければならないケース、
更には、入管からの追加資料の
提出通知が突然舞い込むケース等々、
落ち着いている暇が無いのが実情です。
仮に休む､或いは、休めるとしても、
経営者になりきって、留守中には
代わりにアテンドしてくれる、
優秀なスタッフのいる同業者でしたら、
長期に休むことは可能です。
しかしながら、クライアントさんは、
やはり私からのアドバイスを
直接貰いたいと思っていますから、
仮に長い休み、特に海外旅行に行くことは
事実上、難しいのです。
また、国内旅行や、近場の海外旅行でも、
旅行先までＰＣを持参せざるを得ません。
そうなると、結果として旅行先でも、
仕事をしているケースが多々ありますので、
結局は、長期の休みは取りません。
とはいえ、この連日の猛暑で、
疲労も相当溜まっていると思われますので、
今日１３日から１５日迄は、事務所は、
一応お休みということにしております。
しかし、郵便物のチェックに、
明日は事務所を覗いてみようと思っています。
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特に在留資格を扱っている行政書士は、
中々長い休みが取れないと思います。
それは、申請中の事案や申請依頼を
年中抱えているからです。
例えば、在留資格認定証明書の交付を
待ちわびている企業や個人、或いは、
更新許可後を直ぐに海外出張が
待っているビジネスマンがいたり、
在留期限が近いケースや、
申請を急がなければならないケース、
更には、入管からの追加資料の
提出通知が突然舞い込むケース等々、
落ち着いている暇が無いのが実情です。
仮に休む､或いは、休めるとしても、
経営者になりきって、留守中には
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