最近の極和ファシリテーションの研修では、
必ず最初に『価値観』（ものさし）のワークを行ないます。
一人ひとりが持って居る『価値観』（ものさし）を出し合うと、
以下にみんなが同じようなものさしを持って居ることに気付きますが、
同時に、如何に目盛りが違うか？！ということにも気づかされます。
ときには、よくこのことに気付かずに今まで無事に仕事をしてこれたなぁ・・・と
思われる方もいらっしゃいます。
（そういう方は、相手にガマンさせてしまっているかも知れませんね。）
格言う私も反省することばかりです。(^_^;)
まあ！気付いた時に変えていけばＯＫ！
そこで学べればＯＫ！
そこから成長できればＯＫ！！です♪＼(^ｏ^)/
また、頭でそのことがわかっても、
『価値観』（ものさし）の違うであろう自分の周りにいらっしゃる方々に
如何に実際に接したり、配慮したりできるかが重要です♪
自然とそのことが身に付いた行動ができるまでは、
常に自分自身に
「今のは『価値観』（ものさし）の違いに配慮した言葉だったか？行動だったか？」
と問いかけながら、振り返ってみるといいですよね。
そしていつかは振り返らなくても、
自然と配慮できる自分になって居られたらいいですよね♪＼(^o^)／