しんみりと

　
家政婦のミタさんの身の上話を聞いていまス。。　　

コンサルにミスリードされるのはごめんだ！

私は怒りました。

リスクを排除する努力を抜きにして、いきなりの保護具着用義務とは何を考えているのか。

そもそもそのリスクを示せる者が社内にいるのか？

それに着用義務は社員だけで、来客は対象外とは一体どんな意味があるのだ。
社員も来客も存在するリスクは同じ環境であるにも関わらず、社員だけそうすることに意味が分からん。（ひょっとして躾？）

社員にも、また自分たちだけ保護具を着用していないことに疑問を持った来客にも説明出来ない着用義務とは一体何なのだ！


コンサルの言われるまま、抗い切れない雰囲気に飲まれたままでは、何のための安全衛生会議なのか。


こんなくっだらないことに時間をかけているのが社長に知れたら、どういい訳をするつもりだ！
　
己の本分を忘れて、決められたことにだけ従う技術屋に未来などないっつ！！　

大根２０本を施設に納品する予定が入りました

栄養士さんには２０本と言いましたが、クリスマスパーティで使ってもらえるかも知れないので、３０本近く用意するつもりです。

Ｘ（エックス）デーは、クリスマス会の前日です。

今日も１０本ばかりご近所用に抜きましたが、まだまだ大根は大きく太くなります。

その施設には自宅から車で３５分もかかりますので、せっかくの機会を利用して他の食材も一緒に届けようと考えています。

　今年の夏持ち込んだスイカの一部
　同じくもくもく村に来て引き取ってもらったジャガイモ


さて、クリスマスパーティには、初めてですが名刺を作って参加しましょうか。

『減農薬野菜』『ジャガイモ大使』『無添加の郷　もくもく村のヒロシです』と書いて、このブログのＵＲＬでも付けておきましょう。

沢山の方々と新しいご縁が出来るかも知れません。　　　


麗しの専務様、やるヨおれワっ！！　　

・・・・なんかに負けないヨ！！（何だっけ？）
　

晩は何とか食べていました

それでも姿勢は相変わらずくたっとしています。

今朝は取り敢えずそのまま母親をデイケアには送り出しましたが、昼間妻から緊急連絡がありました。


-訪問介護施設からの連絡を受けた妻からのメール-

>午前中に朝食べたものを少し吐き戻したそうで家でそんな事があったか
>問い合わせがありました
>熱はないそうです
>薬増えた事言い忘れたけど
>向こうは風邪かウィルス感染を懸念しているようでしたが

-後からのメール-

>はい
>昼のメニューはラーメンでしたがお粥にして様子をみてくれるようです
>また吐いてしまうようなら受診勧めますと言っていました


連絡ノートには状況の報告がありましたが、食べたのは昼食もおやつもほんの少しだったようです。

晩も食べて熱も無いのでこのまま様子を見て、変化が無ければ明日もデイケアに送り出すつもりです。

しかし・・・このブログは『介護日記』ではないのですが。。　
　

今朝は食べていました

メマリー錠との因果関係はなさそうなので、親父に服用を再開するよう伝えました。

副作用としてあがっていた項目には無かったと思いましたので、母親の認知症に対する効果の有無は確認しなくてはなりません。


今回のことと直接関係があるのか分かりませんが、母親は少し軽くなったような気がします。


それで私の負担が軽くなったことは間違いありませんが、全ては冷静に受け入れるべきことなのでしょう。