エルダー制度研修

本日は保育所現場での保育士さんの離職防止やスキルアップを目的としたエルダー制度の研修に行きました。

島根の保育士の3年以内の離職率40パーセント。

新人の際のサポートがうまくいかないことにも原因がある

そこで先輩保育士が寄り添いながら新人をサポートするシステムの導入です。今年はモデル事業として出発しました。

6月から実際に保育所を訪問し、先輩保育士（エルダー）さんをサポートします


記事とは関係なしに

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