このブログをお気に入りに!
◆「中堅・中小企業のコンピテンシー入門」を読んでコンピテンシーを学びませんか。サイドバーから内容を確認の上お申し込みください。◆
著書ご購入の方にプレゼントを差し上げています!
================
【贈る言葉】
愚者は教えたがり、賢者は学びたがる。
~チェホフ~
================
【本文】
◆愚者と賢者の違い!◆
人に物事を教えることは別に悪いことではない。
乞われたら自信のあることは、親切に教えてあげたらいい。
しかし、知ったかぶりが見え見えという人がいる。
慎んだほうがいいのにと思うのだが、得意満面でもう止まらないのは愚者の類だ。
賢者は、「われ以外、みな師」という考えだ。
だから貪欲に学ぼうとする。
そしてドンドン新しい知識を習得して、自己のレベルアップに努めている。
少なくとも30代半ばまでは、この姿勢を大事にしてもらいたい。
やがて部下を持つようになっても自己研鑽に邁進し、きっちり部下に手本を示せるようになってほしい。
「上司のくせに何も知らない。何もできない」と思われたら、若い部下たちは誰も付いてこなくなるからだ。
= コンピテンシー宣教師 =
人気blogランキング
この記事が参考になった方は、上の文字をクリックしてください。是非一票を!
================
◆ コンピテンシーを磨けるメルマガ! ◆
★仕事のできる人になり、
差をつけたい人にお勧めのメルマガ!★
タイトル「コンピテンシーを磨けば仕事のできる人になれる」を分かりやすく解説中。経営者・管理者・社員の皆様、求職活動中の離職者の方、就職を目指す学生さんに是非ともお読みいただきたいと思います。ご購読は勿論無料!登録は、こちらから。
◆「中堅・中小企業のコンピテンシー入門」を読んでコンピテンシーを学びませんか。サイドバーから内容を確認の上お申し込みください。◆
著書ご購入の方にプレゼントを差し上げています!
================
【贈る言葉】
愚者は教えたがり、賢者は学びたがる。
~チェホフ~
================
【本文】
◆愚者と賢者の違い!◆
人に物事を教えることは別に悪いことではない。
乞われたら自信のあることは、親切に教えてあげたらいい。
しかし、知ったかぶりが見え見えという人がいる。
慎んだほうがいいのにと思うのだが、得意満面でもう止まらないのは愚者の類だ。
賢者は、「われ以外、みな師」という考えだ。
だから貪欲に学ぼうとする。
そしてドンドン新しい知識を習得して、自己のレベルアップに努めている。
少なくとも30代半ばまでは、この姿勢を大事にしてもらいたい。
やがて部下を持つようになっても自己研鑽に邁進し、きっちり部下に手本を示せるようになってほしい。
「上司のくせに何も知らない。何もできない」と思われたら、若い部下たちは誰も付いてこなくなるからだ。
= コンピテンシー宣教師 =
人気blogランキング
この記事が参考になった方は、上の文字をクリックしてください。是非一票を!
================
◆ コンピテンシーを磨けるメルマガ! ◆
★仕事のできる人になり、
差をつけたい人にお勧めのメルマガ!★
タイトル「コンピテンシーを磨けば仕事のできる人になれる」を分かりやすく解説中。経営者・管理者・社員の皆様、求職活動中の離職者の方、就職を目指す学生さんに是非ともお読みいただきたいと思います。ご購読は勿論無料!登録は、こちらから。