挫折から這い上がる勇気を持とう！

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【贈る言葉】

２８歳から社長をやっていて、挫折を多く経験しました。その回数が増えるに従って自信が湧いてくる。

　　　　　　　　　　～永守重信～

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【本文】

■挫折から這い上がる勇気を持とう！■

失敗、また失敗。

そして挫折、また挫折。

普通の人ならすっかり自信をなくし、立ち上がれなくなってしまう。

しかし、日本電産の永守社長は何度でも起き上がった。

そしてやり方を変えて挑戦、また挑戦の連続だった。

そして成功、また成功。

いつしか大きな自信が湧いてきたそうだ。

挫折の経験は人間を大きくしてくれる。

その結果リストラなしで企業を再生させるノウハウを確立した。

われわれも「挫折」から這い上がる勇気を持ちたいものだ。

　　　　　　　　　　＝　コンピテンシー宣教師　＝


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農耕民族の強みを経営に生かす！

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【贈る言葉】

日本はほぼ単一民族で文化も言葉も同じです。みんなで田畑を耕して全員で幸せになろうとする「農耕民族」的な色彩が濃い。これを強みとして経営に取り込むことが、やはり必要です。

　　　　　　　　　　～和地　孝～

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【本文】

■農耕民族の強みを経営に生かす！■

アメリカ人は狩猟民族で日本人は農耕民族とよく言われる。

狩猟民族だからアフリカの大草原のように草食動物、肉食動物が入り混じって暮らし、食物連鎖の法則で強いものが獲物を獲て生命を育む。

これをビジネスの世界に当てはめたのが成果主義人事制度だった。

アメリカでは子供のときから議論で相手を打ち負かす訓練をしている。

正しいか正しくないかではなく、打ち負かすかどうかが問題だ。

相手を蹴落として自分が前に出ると今度は自分が蹴落とされて苦杯をなめる。

成果を挙げたものが勝ちで、高い報酬を得るシステムだ。

だがこのような制度はわれわれ農耕民族にはフィットしなかった。

日本ではみんなでワッショイ、ワッショイ言いながらひとつの目的を達成していく農耕民族の特性を経営に生かさない手はない。

　　　　　　　　　＝　コンピテンシー宣教師　＝


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