いろいろな役員をしている。町内会長、コミ協会長、地区社協会長、地方協議会幹事長、ボランテイア団体理事、コミ協事務局長、いくつかの団体の評議員。けっこうな数の会議に呼ばれる。自分で主催し、招集、資料作成、会議運営、議事録作成、配布作業もしている。
区役所の関係部局に毎月の様に訪問し、情報交換もしている。関係する団体の役員とも良く会合を重ねる。自宅を事務局としている。
関係する団体のファイルが溢れる様だ。一日の大半を地域の問題に使っている。毎日自分なりに考え行動し、日々を過ごしている。
温度差があるのが役員だ。特定の団体の役員だけをしている役員は限られた招集された範囲の会議しかでていない。自分の呼ばれた会議が全てと感違いしやすい。極く一部の会議しか呼ばれていないのに全てを掌握しているような態度を示す尊大な役員がいる。
いちいち反論しないが、こうゆうレベルの役員は早く身を引いていただきたい。
統一地方選挙も近い。多くの立候補予定者が挨拶に来る。投票権は一票しかない。明らかに小生の生活理念・信条に合わない候補はその旨を伝えている。あいまいな態度は失礼だし、自分にとっても良い結果を産まない。今年は役員改選期である。自分の信条・会の方向性に異を唱える役員は自ら身を引いていただきたい。政党の部会の様な考えだ。会則に沿わない意見を持つ人材は有害だ。明らかに会則に異議を唱えて会議を壊す有害な役員が居る。はっきり言って退任をもとめる時期を検討している。それが会の責任者の仕事と思っている。
