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「意識」が変われば「行動」が変わります。
「行動」が変われば「結果」が変わります。
これがコンピテンシーの威力です。
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【心に刻んでおきたい言葉】
自分以上の人脈は絶対にできません。
そのためにも自分を高めることが必要です。
～田中最代治氏の言葉～
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【本文】
■「参謀格の腹心」を抱えることを怠った経営者！■
ニデック(旧日本電産)の独裁的経営者だった永守重信氏は、些細なことかに怒り出し、創業メンバーの同志で、参謀格のA氏に「お前なんか辞めてしまえ」と怒鳴りつけた。
A氏は、冷静に「辞めろとおっしゃるなら辞めますが、困るのは社長ですよ」と返した。
我に返った永守氏は、とんでもないことを言ってしまったと即座にお詫びしたそうだ。
社長は自分が最高に優れた人間で、それ以外はたいしたことはないと思いがちだが、それはうぬぼれで、参謀格がいないと実際困ってしまうわけだ。
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「雪国まいたけ」の創業者だった大平善信氏は、まいたけの室内栽培に成功した。
山でまいたけを発見すれば、舞い上がってしまうほど希少価値の高いきのこだったから、世間から大きな関心を集め、「雪国まいたけ」は大いに繁盛した。
大平社長は中学しか出ておらず、村一番の貧乏だったため、経理や財務などには疎かったため、金銭問題で会社が傾き、辞任せざるを得なくなった。
「よき参謀格の腹心」を抱えることを怠ったため、自分の苦手分野をカバーする人材がいなかったことが最大の欠点だったのだ。
＝コンピテンシー宣教師＝
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