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「意識」が変われば「行動」が変わります。
「行動」が変われば「結果」が変わります。
これがコンピテンシーの威力です。
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【心に刻んでおきたい言葉】
仕事のできない人に限って原因を他のせいにする。自分は悪くないと主張して、いったい何になると言うのだろうか。仕事のできる人は物事を「自責化」で考える。つまりリーダーになる素質を具備しているのだ。
~人材の確保育成<その16>~
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【本文】
■自責化志向の人はリーダーに向いている!■
容疑者が逮捕されるとほとんどの場合、容疑を否認する。
自分は何も悪くないと主張するわけだ。
会社で問題が起こったときも他責化一辺倒の社員は、皆さんの会社にも何人かはいるのではないか。
自分は悪くないと主張して一体何になると言うのだろうか。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
自分に直接的な原因はなくとも自分にも責任の一端があると考える人もいる。
「なぜ気付いて教えてあげられなかったのだろうか?」とか「自分があの時アドバイスしておけば」などと考えてしまう。
もちろん自分に直接的な原因があれば、正直に名乗り出る。
原因自分説、つまり「自責化」で物事を考える人は、人々の信望も厚く、リーダーの素質を具備しているのだ。
= コンピテンシー宣教師 =
コンピテンシーの威力については
⇒ こちらから。
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容疑者が逮捕されるとほとんどの場合、容疑を否認する。
自分は何も悪くないと主張するわけだ。
会社で問題が起こったときも他責化一辺倒の社員は、皆さんの会社にも何人かはいるのではないか。
自分は悪くないと主張して一体何になると言うのだろうか。
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自分に直接的な原因はなくとも自分にも責任の一端があると考える人もいる。
「なぜ気付いて教えてあげられなかったのだろうか?」とか「自分があの時アドバイスしておけば」などと考えてしまう。
もちろん自分に直接的な原因があれば、正直に名乗り出る。
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