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「意識」が変われば「行動」が変わります。
「行動」が変われば「結果」が変わります。
これがコンピテンシーの威力です。
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【教訓】
行動力に優れている人は、時間の制約があることをよく知っている。更に、必要な条件が全部揃っていないことも分かっている。それでもやると決断するのは「やる気と行動力」と言うプライドが行動を躊躇することを許さないのだと思う。
~意思決定力<その5>~
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【本文】
■行動力のある人とない人の違いは!■
言うことはすばらしいが、絶対に自ら先頭にやってやらない人はどこの会社にもいる。
口八丁、手八丁ではなく、どちらかと言えば評論家タイプなのだ。
「なぜやらないのか」と質すと、政治家並みにあれ、これ理由付けをする。
意外にもこのような輩がいい査定をもらっているから、みんなが頭にくるのだ。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
一方、行動力に優れている人もいる。
彼は時間的制約があることも知っているし、実行するに当たって全ての条件が揃っていないことも承知している。
それでも彼が実行することを意思決定するのは、「やる気と行動力」というプライドが躊躇することを許さないのだと思う。
時には失敗することもあるが、行動派の社員を大事にする会社は必ず成長する。
= コンピテンシー宣教師 =
コンピテンシーの威力については
⇒ こちらから。
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口八丁、手八丁ではなく、どちらかと言えば評論家タイプなのだ。
「なぜやらないのか」と質すと、政治家並みにあれ、これ理由付けをする。
意外にもこのような輩がいい査定をもらっているから、みんなが頭にくるのだ。
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一方、行動力に優れている人もいる。
彼は時間的制約があることも知っているし、実行するに当たって全ての条件が揃っていないことも承知している。
それでも彼が実行することを意思決定するのは、「やる気と行動力」というプライドが躊躇することを許さないのだと思う。
時には失敗することもあるが、行動派の社員を大事にする会社は必ず成長する。
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