オヤジも組合員であり、日頃店舗を利用しているだけにビックリ。
昨日とは違い、こちらはまさにコンプライアンス違反です。
(ヤフーニュース配信神戸新聞NEXT2021年3月6日付「コープこうべ、組合長と常務理事を解職 取引先から20回以上のゴルフ接待」)
昨日と同じなのは、組織のトップ自らがやっちゃっているから始末が悪い。
オマケに企業ではなくて生協ですから。
創設者である賀川豊彦が生協活動の原点とした精神「愛と協同」が空しく響きます。
ーーー生協は、「1 人ではできないことも、仲間同士助け合うことで目的を達成していく」組織です。ーーー
コープこうべのHPに記されたこの言葉もまた何と白々しく滑稽に映ります。
来月には創立100周年を迎えるそうで、幸か不幸かタイミングの良いことで・・・
100年も経つと組織は本来目指すべきものに対する手段では無く組織それ自体が目的になり、本来目指すべきものはWEBに掲げるだけのお題目に過ぎなくなってしまったようです。
それにしても組織に報告できないゴルフ接待って一体どんな濃厚な接待だったのか・・・
野次馬根性で興味深々ですわ。
昨日とは違い、こちらはまさにコンプライアンス違反です。
(ヤフーニュース配信神戸新聞NEXT2021年3月6日付「コープこうべ、組合長と常務理事を解職 取引先から20回以上のゴルフ接待」)
昨日と同じなのは、組織のトップ自らがやっちゃっているから始末が悪い。
オマケに企業ではなくて生協ですから。
創設者である賀川豊彦が生協活動の原点とした精神「愛と協同」が空しく響きます。
ーーー生協は、「1 人ではできないことも、仲間同士助け合うことで目的を達成していく」組織です。ーーー
コープこうべのHPに記されたこの言葉もまた何と白々しく滑稽に映ります。
来月には創立100周年を迎えるそうで、幸か不幸かタイミングの良いことで・・・
100年も経つと組織は本来目指すべきものに対する手段では無く組織それ自体が目的になり、本来目指すべきものはWEBに掲げるだけのお題目に過ぎなくなってしまったようです。
それにしても組織に報告できないゴルフ接待って一体どんな濃厚な接待だったのか・・・
野次馬根性で興味深々ですわ。
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