就職氷河期世代を救え!
とはよく聞くが、社会の認識を少し変化させるだけで
解決できる気がするのだ。
それは(日本に消え残る)年齢至上主義を完全撤廃したうえで、
学歴至上主義の色合いをより濃くするのだ。
つまり、40代や50代の人でも、東大を卒業すれば、
新卒で一流企業に入れるようにする。
履歴書から年齢欄を削除するということである。
(すでに性別欄がない履歴書はある)
そう、努力次第ですべての人に道が開かれるのだ。
もちろん受験勉強とはいえ、
100%努力でなんとかなるとは言わない。
でも、恋愛や仕事に比べれば、
かなり努力が報われやすい分野といえるだろう。
(防衛大などを除き)年齢の上限はないし、
(女子大等を除き)性別も関係ない。
家柄も容姿も国籍も人種も出時も一切関係ない。
テストで点数を取れば誰にでもチャンスが与えらるという、
すばらしい世界✨なのだ。
(一部医学部でインチキが発覚したけれど……)
学歴や資格って、極めて優しいシステムだと思う。
「特に才能がなくてもまじめにコツコツがんばれる」人を救う、
最大のセーフティネットである。
脱学歴社会の流れが最近見られるが、
そうなるとより厳しい社会になってしまうようで恐ろしい。
尤も「同一労働同一賃金にしなければならないではないか」
という意見があるが、
それって当たり前以前の問題ではないか。
「同一労働同一賃金ではない」なんていう状況が
この令和の時代にあってはならないと個人的には思う。
とはよく聞くが、社会の認識を少し変化させるだけで
解決できる気がするのだ。
それは(日本に消え残る)年齢至上主義を完全撤廃したうえで、
学歴至上主義の色合いをより濃くするのだ。
つまり、40代や50代の人でも、東大を卒業すれば、
新卒で一流企業に入れるようにする。
履歴書から年齢欄を削除するということである。
(すでに性別欄がない履歴書はある)
そう、努力次第ですべての人に道が開かれるのだ。
もちろん受験勉強とはいえ、
100%努力でなんとかなるとは言わない。
でも、恋愛や仕事に比べれば、
かなり努力が報われやすい分野といえるだろう。
(防衛大などを除き)年齢の上限はないし、
(女子大等を除き)性別も関係ない。
家柄も容姿も国籍も人種も出時も一切関係ない。
テストで点数を取れば誰にでもチャンスが与えらるという、
すばらしい世界✨なのだ。
(一部医学部でインチキが発覚したけれど……)
学歴や資格って、極めて優しいシステムだと思う。
「特に才能がなくてもまじめにコツコツがんばれる」人を救う、
最大のセーフティネットである。
脱学歴社会の流れが最近見られるが、
そうなるとより厳しい社会になってしまうようで恐ろしい。
尤も「同一労働同一賃金にしなければならないではないか」
という意見があるが、
それって当たり前以前の問題ではないか。
「同一労働同一賃金ではない」なんていう状況が
この令和の時代にあってはならないと個人的には思う。