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「意識」が変われば「行動」が変わります。
「行動」が変われば「結果」が変わります。
これがコンピテンシーの威力です。
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【贈る言葉】
できるだけ安い賃金で高いパァフォーマンスを求める従来型の発想を変えなければ、現場力は弱体化する。
~安森 健~
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【本文】
■ブラック企業はただ同然で働く社員を求めている!■
「ブラック企業大賞」に10社ほどがノミネートされた。
今年で3回目のイベントだそうだ。
自殺者を数人出しているヤマダ電機が栄えある「ブラック企業大賞」に輝いた。
もちろんワタミやすき家もノミネートされていた。
このような企業は社員にただ同然で働いてほしいと考えているのだろうか。
ならばロボットを雇えばいいだろうに。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
希望するパートさん全員を正社員にした企業は結構多い。
その中の一社がロフトだった。
人件費は当然上がったが、それ以上に売上・利益が増えたそうだ。
モチベーションが上がれば、当然業績向上に貢献してくれるわけだ。
= コンピテンシー宣教師 =
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タイトル「コンピテンシーを磨けば仕事のできる人になれる」を分かりやすく解説中。経営者・管理者・社員の皆様、求職活動中の離職者の方、就職を目指す学生さんに是非ともお読みいただきたいと思います。ご購読は勿論無料!登録は、こちらから。
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このような企業は社員にただ同然で働いてほしいと考えているのだろうか。
ならばロボットを雇えばいいだろうに。
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