昨年12月からスタートした、M社の主催する「N塾」の第3期。最終第4回目は、塾長の人脈の中から、元企業経営幹部やユニークなバックグラウンドをお持ちの特別ゲストの方々を招いて、パネルディスカッションを行う。第1期・2期生も聴講可能ということで、「同期」数人と参加した。
受講生や卒業生からあらかじめ質問をメールで募り、当日は塾長やパネラーがそれらに回答する形式。初めての試みだったが、なかなか良い構成だ。興味深く拝聴した。
経営やマネジメントにおける意思決定や、人材育成、柔らかいところでは趣味やストレス解消法など、質問もバラエティに富んでいる。みなさん、自身の経験を踏まえて、時にユーモアもまじえながら真摯に答えてくれた。この質問と回答集だけで、一冊の本が書けるのではないか。
終わってからは近くの居酒屋で懇親会。周りに座っていた3期のメンバーたちとも交流できた。最終回は、OBも聴講可能というのは、卒業生たちも集まるきっかけになるし、良いやり方だと思う。本塾のますますの発展を願っている。
受講生や卒業生からあらかじめ質問をメールで募り、当日は塾長やパネラーがそれらに回答する形式。初めての試みだったが、なかなか良い構成だ。興味深く拝聴した。
経営やマネジメントにおける意思決定や、人材育成、柔らかいところでは趣味やストレス解消法など、質問もバラエティに富んでいる。みなさん、自身の経験を踏まえて、時にユーモアもまじえながら真摯に答えてくれた。この質問と回答集だけで、一冊の本が書けるのではないか。
終わってからは近くの居酒屋で懇親会。周りに座っていた3期のメンバーたちとも交流できた。最終回は、OBも聴講可能というのは、卒業生たちも集まるきっかけになるし、良いやり方だと思う。本塾のますますの発展を願っている。