恐い未来･･･「働き方改革世代やろ？」と言われるかもしれない中堅

　今の働き方改革の進め方を見ると、伸び盛りの若い人にも一律に時間外勤務をなくそうとしている。

　それが恐い。

　これから10年後くらいに、恐い未来がやってきそうだからである。
　


　10年後、20年後に、指導力が低い先生がいたら、こう言われるのではないだろうか？

　「働き方改革の第一世代やろ？」

　今は、「ゆとり世代だから･･･。（仕事ができない）」と言われることがあるそうだ。

　それと同じように、伸び盛りの時に仕事をさせてもらえなかった中堅世代（今の若手）に対して、

「働き方改革の第一世代やろ？」・・・だから仕事ができない･･･。

　と言われるような未来が来ないことを願っている。

　昨日のブログ「働き方改革を進めながら、指導力を高めるための時間確保の考え方」にも書いたが、やる気のある人にはどんどん学んでほしい。


　
　（ちなみに、自分は、今の若い人たちを見て、「ゆとり世代だから～」と言ったことがない。

　なぜなら、そう思っていないからである。

　優秀な人も多い。）