今朝の産経新聞の朝刊である。
HP内をいろいろ捜したが、この記事が無いので紹介させていただく。一面トップである。三面にも続いている。
リーダーのあり方であった。
シャープの最近の経済状況が書いてある。(他にソニー、パナソニックも)
成功体験という成果がリーダーを独裁に導き、組織を妙な具合にしてしまうというのである。
繰り返しそれが出てくる。
本人も知らないうちに、独裁に走ってしまうのである。
確信が過信になっていくというのは、本当だろうなぁ。
これは教育にも当てはまるからである。
よくいる。
どんなにオレがすばらしかったかという学校経営シャとか、教諭達が。
戒めである。
失敗めされるなと、陰ながら申し上げたいくらいである。
成果なんて、他人が言うモノだし、そんなものに左右されないだけの胆力を身につけていくべきでしょうなぁ。
(^0^)