旺盛な好奇心を持ち続ける！

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【贈る言葉】

無視、無関心は無知になる王道だ。

　　　　　　　　　～中島孝志～

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【本文】

■旺盛な好奇心を持ち続ける！■

何事にも「無視、無関心」な人が多くなってきているように思えてならない。

「あっしには関係のないことでござんして」。

昔ヒットしたテレビドラマ、木枯紋次郎の決めセリフだった。

よその部署で大問題が起こっていても対岸の火事を見るようなスタンスで「大変みんいだなあ。でもウチの部とは関係ないから」と言った具合に傍観するわけだ。

何にでも好奇心旺盛になることをお勧めしたい。

そうすれば自分で調べ物をしてでも詳しい知識を身につけようと努力するはずだ。

さらに「自分だったらこうする、ああする」という意見や提案だってできるようになる。

自分で試してみることはもっといいことだ。

経験がノウハウの蓄積にもなり、次やるときの計画や行動に反映できる。

旺盛な好奇心は心の若さも保ってくれるからありがたい。

　　　　　　　　　　＝　コンピテンシー宣教師　＝


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誠実な指導者が人を突き動かすことが出来る！

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【贈る言葉】

結局最後に人を動かすものは誠実さであることを指導者は知らなくてはならないと思う。

　　　　　　　　　～松下幸之助～

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【本文】

■誠実な指導者が人を突き動かすことが出来る！■

就任してたった九日で辞任に追い込まれた前復興担当大臣は日本一の「大バカ者」だろう。

震災復興を推進するためには、多くの人を動かさなければならない。

あの態度、言動はまるで「ごろつき」「与太公」以外の何者でもなく、人格・品格は最悪だ。

全てのコンピテンシーが低レベルで、子供の教育上も大いに問題ありだ。

業績のいい企業のトップは社員を思うまま動かしている。

つまり、トップを信じて社員がみんな信頼して付いていっているのだ。

トップはコンピテンシー項目のどれをとっても行動特性が研ぎ澄まされており、後継者も順調に育っていくから繁栄が長く続く。

最後に人を動かすのは「誠実さ」であることをよくわきまえている。

権力の威厳を傘に強権発動しても人は付いてくるものではない。

穏やかに話しても信望が厚ければ人は動いてくれることを全ての指導者は知るべきだ。

　　　　　　　　＝　コンピテンシー宣教師　＝


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