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「意識」が変われば「行動」が変わります。
「行動」が変われば「結果」が変わります。
これがコンピテンシーの威力です。
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【贈る言葉】
当社に管理職はいません。いるのは責任者だけ。社長もお飾りです。本部にいる6人の女性が中枢を努めています。
~平本 清~
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【本文】
■社長がお飾りの破天荒の会社もあります!■
社長がお飾りで一体会社の業務が回るのだろうか。
重要事案に対して判断し、決断しなければ実行にも移せないだろう。
管理職もおらず、いるのは責任者だけと言うが責任者は本当に責任を負えるのだろうか。
広島を中心にドミナント展開している「めがね21」なる会社が該当すると言うことでテレビ東京のカンブリア宮殿で紹介されたことがあった。
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破天荒とも思える「めがね21」は、社員に支払った給料の中から出資してもらっているから元々無借金経営だ。
販売ノルマもなく、社員は生き生き働いているから結構繁盛している。
利益は全て社員に還元するから内部留保はない。
何か買いたいときは、社内ネットに提案し、3日間誰からも異議がなければ稟議通過だ。
社長は当番制でお飾りだが、本部の6人の女性が中枢を果たしている正に「革命会社」だ。
= コンピテンシー宣教師 =
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