組織変更

今日の午後、この秋からの会社組織の一部変更の発表がありました。
「組織は生きもの」とはよく言ったものです。前回の大きな変更から３年です。
環境の変化もそれだけ速く、激しくなっているということでしょう。

前の週に某競合も組織の変更を発表したようですが、変更の方向はぱっと記事を読んだ印象ではオヤジのところとは正反対。
自社環境と周囲の環境をどう観るかで打ち手は変わりますから、一概に一方が正しく一方が間違えとは言えません。両方とも正しいかもしれないし、どちらも間違っているかもしれない。いずれにしてもちょっと興味深い動きの違いです。

組織はあくまでも器であり、シクミですから、それを動かす人がどういった意識で取り組むかによって組織の変更の成否も変わってくると思います。
そういえば、昔ちょっと勉強しました。「組織は戦略に従う」とか「戦略は組織に従う」とか・・・どっちがどうだか忘れちゃったっ！！

ま、いっか。