塾（異業種交流会）２回目

　「塾（異業種勉強会）」２回目。
　冒頭塾長が、ご自身が社長として社員向けに発信した年頭所感を用いて、「今、世の中で何が起こっているのか！？」についての講義を行う。
　その後２班に分かれ、「リーダーの要件」についてディスカッション。事前にグループの進行役を任されていたので、準備してきた資料を用いながら「わいがや」する。メンバーは、ほとんどが管理職クラスなので、一般論や有識者の受け売りではなく、自身の経験に基づいて意見を述べる。それが非常に興味深い。討議時間は３０分程度だったが、時間の制約がなければ、もっと皆さんの意見を聞きたかった。
　わがグループがまとめた「要件」は、
・根底に体力・人間力がある
・基本をおさえた上で、他の人には見出せないビジョンが打ち出せる
・ＰＤＣＡをまわして成果を出す
・ただし平時と有事でＰＤＣＡの回し方は、時間軸や各工程の深浅が異なる。平時は、着実に、ステイクホルダーとも十分にコミュニケーションを図り進める。有事（非常時、組織における変革期）はスピードを重視し、ともすればトップダウンでメンバーを巻き込んでいく。
といったところ。
　次回最終回は、受講生個々人が思う「リーダーの要件」を披露する。塾長からは要件を「像」と「How To」に分けてまとめるよう宿題が出される。これまた面白そうだ。