これもできるのかな。

　ケイタイからの送信で、改行、全角空白、フォントカラー変更ができることがわかっている。実が強調もすでに実験済みで、これもできた。
　Webメールであるエキサイトメールから、同じことを実験してみる。まずここで通常の改行を入れる。

　たぶんこれで改行されるはず。

　次にいろいろやってみる。
　これで、問題がなければ、一行あかない空白のはず。これで文字色が赤くなるか。

　通常の改行を入れた。次の実験は強調。強調を設定してみた。どうだろう。強調されているかな。次はItalicを設定してみた。

　次は新しい実験。フォントサイズ変更に挑戦だ。大きくなったか。

　………　ここまでが送信実験　………

　半角文字で書くと、ソースコードと認識してくれるようだ。

　①エンターキー2回入力すると、一行あいた通常の改行になる。
　②<br>は普通に使えた。半角で入力すると、1行あかない改行である。
　③文字色の変更は<font color="文字色名">で変更できる。
　④文字色の変更を止めるのは、</font>
　⑤強調は<b>文字</b>で設定。
　⑥イタリックは<i>文字</i>設定。
　⑦フォントサイズ変更は<font size="数字"＞文字</font>

　①②は全く問題なくできる。
　③④⑤⑥も問題なくできた。ただし、Ｂｌｏｇｚｉｎｅ側でソースコードを書き換えて、表示してくれたようだ。
　⑦はうまくいかない。きちんと改行しないと、前の行に文字がかぶってしまう。再編集すると、文字サイズの変更も無効になってしまう。

　正式サポートではない<marquee>だって使えるのだから、プレーンテキストに引用、列挙リスト、順序リストのコードを入れれば、使えるかもしれない。
　もうちょっと実験してみる必要があるかな。

面接試験

　埼玉県の入学試験で面接を組み込むようになって、もう20年以上になる。今回の入試でも実施した学校がある。
　以前の勤務校で初めて面接を導入したとき、事前に事細かく打ち合わせをした。何を聞く、何を聞かない、人権上の配慮等々、まじめにリハーサルをした。言葉遣いには、細心の注意を払うことや、緊張してうまく話しができない生徒の場合、どうしたらリラックスしてもらえるかということ等、ずいぶん時間をかけて、面接の「始め方」を検討した。
　でも、どれだけ僕たちが準備しても、彼ら彼女たちはうまく話せない場合もある。これは十分予測できた。後悔しないように、最後に時間を少し残してあげることにもしていた。話したいことがあれば、話しをさせてあげよう。そう考えたのだ。でも、それをどう伝えるか、あ～でもない、こ～でもないとまじめに議論したものだった。

　「何か準備をしてきたけど、私たち（面接官）が、あなたに尋ねていないことで、あなたが私たちにアピールしたいことはありますか。

　確か、こんな質問にしようと決めた記憶がある。これも事前に準備（研修）で、生徒と面接官に別れて練習した。でも、なにぶん面接をしたことがないものだから、聞く方もリハーサルなのに、あがってしまって...

　「（最後に）何か言い残したことはありませんか。

　と、言ってしまい、大爆笑された。でも、すぐみんな黙ってしまった。もし自分がそんなことを、口走ったらと思ったら、ホントに笑い事では済まないからだ。

　入試。15歳の大勝負。彼らの真剣さ、緊張に、きちんと僕たちも向き合っているのである。これは僕たちにとっても、とっても怖いことなのである。
　がんばれ受験生!!!