毎年３月は人事異動と退職の季節である。今年は私自身が定年退職の当事者であり微妙な気持ちだが、最近は再雇用（再任用）という仕組みもあり継続し働くことも出来る。
しかし問題はそのポストだ。働き先は無制限にあるわけでないので、結局、今までの人事異動と同じ駒の動きをすることになる。席が空かなければ前に進めないし、後から押されればその席を空けざるを得ない。そこに様々な人の圧力が入る。その結果、想定外の結果となることもある。
このことが「人事異動は蓋を開けてみないとわからない」ということにつながるのかもしれない。
どのような結果であるにしろ気持ちの切り替えは重要だ。新年度も健康に留意しやるしかない。
