資質

リーダーたる者、現場で動き回ってばかりいるだけではダメ。
現場を熟知した上で、迅速かつ的確な判断が求められる。もちろんメンバーをうまく活用し、力を集約させたりするスキルも問われる。
それを有していないと、組織の中でリーダーの位置が危うくなるばかりか、誰もリーダーに付いて行かなくなってしまいます。
組織はリーダーの力量次第でどうにでもなるものです。