「ロウドウジカン」

2009年01月26日 | 労務情報
労務の話

常時10人未満の会社は1週間の所定労働時間は44時間までは認められている。
（労働基準法40条　労働時間の特例）※但し業種に限りあり。

つまりスタッフに44時間/週まで働いてもらっても残業代が不要。

ここで問題。

常時9人だった会社に10人目が入社。
この時、スタッフの給与に関して正解を述べているのはどれ？

①「44時間が40時間になるんだから4時間分の残業代は払わないととダメ」

②「スタッフが１人増えて楽になったんだから給与はそのままでいいでしょ」

③「労働契約を結びなおして給与を少なくしなきゃダメじゃないかな」

正解が気になる方は次回をお楽しみに


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