勤務中は禁煙、オフィス外もダメ」 米J&J日本法人 2007年01月20日 朝日
http://www.asahi.com/business/update/0119/161.html
勤務中はオフィスの外でもたばこを吸ってはいけません――。米医療用品大手の日本法人ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J)は、医療機器を扱う事業の全従業員に対し、所定の労働時間内は、たばこ製品の喫煙を禁止する制度を1月から導入した。職場はもちろん、社外でも一切の喫煙を禁止するという内容だ。「健康に貢献する企業として、安全で健康的な職場環境を社員に提供するため」としている。
日本法人の全従業員約2500人のうち、メディカルカンパニーの契約・派遣・業務委託社員を含む全従業員約1800人が対象。昼食時間など規定の休憩時間を除き、原則午前9時~午後5時40分の労働時間内はあらゆるたばこ製品の喫煙を禁止する。社主催のイベント、諸活動をはじめ、商用車での喫煙も禁ずるので、実質的に勤務中はたばこを吸えなくなる。
J&Jグループは喫煙による社員の健康リスクを低減させる目的で、全世界の職場を1月から禁煙にした。日本国内のJ&Jグループのオフィスビル内はすでに禁煙になっており、医師のカウンセリング、禁煙補助剤の購入費用の一部補助など禁煙を支援するプログラムも導入されている。
禁煙する社員に諸手当を出すという企業はこれまでも何社かありましたが、昼休憩以外の勤務時間は、車での移動中も含めて原則禁煙、しかも正社員ばかりでなく派遣・業務委託社員にまで徹底するところがこの会社の凄いとことかと思います。
とはいえ、いくら医療用品大手の会社とはいえ、これまでも喫煙する人はいたと思いますし、中にはヘビースモーカーの社員もいるのではないかと思いますが、長年タバコを吸い続けていた人は果たしてタバコをやめることができるのでしょうか?
一歩間違えば、特定の人に対しての雇用差別になり兼ねませんし、(方向性自体は大歓迎なのですが)J&Jグループは随分大胆な施策をとったものだと思います
ニュースリリースはこちら
http://www.jnj.co.jp/press/pr/pr070119/pr_070119.html
http://www.asahi.com/business/update/0119/161.html
勤務中はオフィスの外でもたばこを吸ってはいけません――。米医療用品大手の日本法人ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J)は、医療機器を扱う事業の全従業員に対し、所定の労働時間内は、たばこ製品の喫煙を禁止する制度を1月から導入した。職場はもちろん、社外でも一切の喫煙を禁止するという内容だ。「健康に貢献する企業として、安全で健康的な職場環境を社員に提供するため」としている。
日本法人の全従業員約2500人のうち、メディカルカンパニーの契約・派遣・業務委託社員を含む全従業員約1800人が対象。昼食時間など規定の休憩時間を除き、原則午前9時~午後5時40分の労働時間内はあらゆるたばこ製品の喫煙を禁止する。社主催のイベント、諸活動をはじめ、商用車での喫煙も禁ずるので、実質的に勤務中はたばこを吸えなくなる。
J&Jグループは喫煙による社員の健康リスクを低減させる目的で、全世界の職場を1月から禁煙にした。日本国内のJ&Jグループのオフィスビル内はすでに禁煙になっており、医師のカウンセリング、禁煙補助剤の購入費用の一部補助など禁煙を支援するプログラムも導入されている。
禁煙する社員に諸手当を出すという企業はこれまでも何社かありましたが、昼休憩以外の勤務時間は、車での移動中も含めて原則禁煙、しかも正社員ばかりでなく派遣・業務委託社員にまで徹底するところがこの会社の凄いとことかと思います。
とはいえ、いくら医療用品大手の会社とはいえ、これまでも喫煙する人はいたと思いますし、中にはヘビースモーカーの社員もいるのではないかと思いますが、長年タバコを吸い続けていた人は果たしてタバコをやめることができるのでしょうか?
一歩間違えば、特定の人に対しての雇用差別になり兼ねませんし、(方向性自体は大歓迎なのですが)J&Jグループは随分大胆な施策をとったものだと思います
ニュースリリースはこちら
http://www.jnj.co.jp/press/pr/pr070119/pr_070119.html